Consulente Java Developer
Pubblicato il 15-09-2026 - Links Management And Technology in Milano
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Cerchi un contesto innovativo e dinamico? Entra in Links Group e trasforma le tue ambizioni in realtà! LINKS_GROUP
Links Management and Technology è la parent company di sei aziende che unisce expertise e specializzazioni per garantire soluzioni digitali tailor-made costruite e sviluppate sui business requirement del cliente con l'obiettivo di costruire e consolidare partnership di valore.
Talent drives innovationè la nostra mission. Ascoltiamo e innoviamo per disegnare il futuro digitale delle organizzazioni in ambito bancario, Pubblica Amministrazione ed OLO
La posizione offerta è relativa al ruolo di Senior Java Developer da inserire su un progetto per un noto cliente operante nel settore della trasformazione digitale e Digital Trust. È richiesta la disponibilità a svolgere attività presso la sede del cliente 1-2 volte a settimana. REQUISITI
Esperienza di 5-10 anni su sviluppo backend Java, con preferenza per profili nella parte alta della forbice
Conoscenza approfondita di Java, con dimestichezza sulle versioni recenti (Java 21 e Java 25)
Conoscenza approfondita di Spring Boot, incluse le versioni 3 e 4
Esperienza su architetture complesse basate su microservizi, con elaborazioni asincrone
Conoscenza di Apache Kafka
Conoscenza di Mongo DB
Conoscenza di Redis
Conoscenza di Kubernetes
Conoscenza di AWS
Capacità di debugging in contesto distribuito: saper isolare il difetto tra molti servizi, job asincroni, messaggi Kafka e cache Redis, risalendo al servizio e alla porzione di codice che genera il problemaCOMPETENZE GRADITE
Costituiscono titolo preferenziale Spring Integration (in particolare i poller), Redisson e Feign, che vanno comunque acquisite rapidamente nelle prime settimane
Costituisce titolo preferenziale l'esperienza nel dominio della fatturazione italiana e internazionaleLAVORARE CON NOI SIGNIFICAF ORWARD LOOKING: guardiamo lontano lavorando sul presente. Innovarci e innovare per le nostre persone, per i nostri clienti e per anticipare il futuro.
U NIQUENESS: siamo orgogliosi di quello che facciamo e valorizziamo sempre l'unicità nelle persone, nelle competenze e nelle soluzioni che offriamo.
T RUST: promuoviamo percorsi e relazioni basate sulla fiducia. Incentiviamo le opportunità di crescita professionale e instauriamo relazioni durature con i nostri clienti.
U P TO DATE: accettiamo le sfide e diamo sempre il meglio. Ogni giorno. Incoraggiamo le persone e le accompagniamo nei loro percorsi di crescita, personale e professionale.
R ESPECT: la nostra cultura si basa sul rispetto. Ci supportiamo a vicenda per crescere e innovare, siamo sempre pronti ad aiutare i colleghi per generare la consapevolezza dell'importanza del lavoro di squadra.
E QUITY: valorizziamo la diversità e il mix di generazioni e competenze, i diversi background e ciascuna delle nostre persone incentivando l'ascolto e il confronto.
Se sei pronta/o per questa sfida, non esitare ad inviare il tuo Curriculum Vitae ed assicurati di seguire Links su tutte le nostre pagine social (Linked In, Facebook, Instagram, Twitch)!