17 set - Milano
Chaberton Partners
La società nostra Cliente su Milano è alla ricerca di una figura HR da inserire nel team risorse umane in forte crescita, a supporto diretto della Direzione e in stretto coordinamento con la funzione Payroll.
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa possibilità leggendo di seguito.
Il ruolo La risorsa sarà il punto di riferimento per tutte le attività di gestione e sviluppo del personale, con un focus particolare su recruitment, formazione, welfare e relazioni con il mondo accademico e scolastico.
Responsabilità principali
Recruitment & Selezione:
- Gestione end-to-end del processo di selezione (job posting, screening CV, colloqui, offerte)
- Sviluppo e mantenimento della rete di contatti con agenzie di selezione
- Employer branding e presenza attiva su LinkedIn e altri canali
Stage & Relazioni Scuole/Università:
- Gestione completa delle pratiche stage (contratti, convenzioni, onboarding)
- Sviluppo e mantenimento di partnership con università,
IED, scuole di comunicazione e business school
- Partecipazione a career day e recruiting events
HR Generalist
- Supporto alla Direzione su tematiche organizzative e di gestione del personale
- Gestione dei processi di onboarding e offboarding
- Gestione del portale internazionale HR di gruppo e relazioni con l’HR dept internazionale
- Supporto nella gestione delle performance xkiyazw review
- Coordinamento con la funzione Payroll per la corretta gestione amministrativa
- Gestione e sviluppo dei programmi di welfare aziendale
- Aggiornamento costante su normativa giuslavoristica e CCNL di riferimento
E’ richiesta una buona conoscenza della lingua inglese
Dettagli Offerta
2° livello ccnl commercio
30-40k RAL
Ticket restaurant da 8€ al giorno (per ogni giorno in presenza)
19 set - Roma
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19 set - Rezzato
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19 set - Brescia
Randstad Inhouse
19 set - Bresso
AXL