17 set - Asti
OPENJOBMETIS
pbHR Generalist | Amministrazione e Sviluppo del Personale /b /pp Alessandria (AL) /ppbOpenjobmetis Spa /b ricerca e seleziona, per conto di una solida realtà industriale operante nel settore alimentare e della panificazione, una figura di bHR Generalist /b da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane. /ppSe sei una persona organizzata, orientata alle relazioni e desideri crescere in un contesto produttivo strutturato, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te. /ppPosizione /ppLa risorsa, riportando all'HR Manager e collaborando con i responsabili dei diversi reparti aziendali, si occuperà della gestione operativa dei processi HR, garantendo il corretto presidio delle attività amministrative e di sviluppo del personale. /ppPrincipali responsabilità /ppbAmministrazione del personale /b /pulliGestione quotidiana delle presenze e delle timbrature; /liliSupporto nella gestione della contrattualistica e delle pratiche amministrative; /liliInterfaccia con consulenti del lavoro e fornitori esterni. /li /ulpbRecruiting e onboarding /b /pulliSupporto alle attività di ricerca e selezione del personale; /liliOrganizzazione dei colloqui e gestione dell'iter di inserimento; /liliCoordinamento delle attività di onboarding dei nuovi dipendenti.
/li /ulpbHR Policies e processi /b /pulliImplementazione e aggiornamento delle procedure HR aziendali; /liliSupporto nell'applicazione delle policy interne e nella diffusione delle best practice; /liliMonitoraggio della corretta applicazione dei processi HR nei diversi reparti produttivi. /li /ulpbComunicazione interna e supporto allo stabilimento /b /pulliGestione delle comunicazioni interne; /liliSupporto nelle relazioni con il personale; /liliCollaborazione con la Direzione nella gestione delle dinamiche organizzative. /li /ulpRequisiti /pulliDiploma o Laurea, preferibilmente con percorso di specializzazione in ambito Risorse Umane; /liliEsperienza pregressa in ruoli HR Generalist, amministrazione del personale o selezione; /liliBuona conoscenza della normativa del lavoro; /liliEsperienza nell'utilizzo di software HR e sistemi di rilevazione presenze; /liliOttime capacità organizzative e di pianificazione; /liliEccellenti doti relazionali, comunicative e di problem solving; /liliRiservatezza, affidabilità e orientamento al lavoro in team. /li /ulpCosa offre l'azienda /pulliInserimento diretto in azienda; /liliContratto e livello commisurati all'esperienza maturata; /lilibRAL indicativa: € 27.000 - € 35.000 /b; /liliAmbiente dinamico, strutturato e orientato alla valorizzazione delle persone; /liliConcrete possibilità di crescita professionale. /li /ulp bSede di lavoro: /b Alessandria (AL) /pp bOrario: /b Tempo pieno /pp bModalità di lavoro: /b interamente in presenza /p
17 set - Bologna
Virtus Group SSD Fanball
17 set - Genova
Diablox
17 set - Portici
Call business
17 set - Ravenna
Ottica Dragoni