Cloud IoT Solution Engineer
Pubblicato il 17-09-2026 - Zenita Group in Milano
ppZenita Group è una realtà industriale che nasce dall’incontro di eccellenze imprenditoriali italiane leader nel loro campo - Zenita Group S.p.A., Recrytera, SIO, Sind, Engine e Page Europa – accomunate da una robusto specializzazione e da una visione condivisa. /p pAll’interno di questo contesto, Zenita Group S.p.A. contribuisce in modo determinante alla definizione delle direttrici strategiche e allo sviluppo di soluzioni innovative, con l’obiettivo di costruire un futuro sempre più connesso, sicuro e intelligente, in Italia e a livello internazionale. /p h3Chi cerchiamo: /h3 pAll'interno di Zenita Group stiamo ricercando un/una Cloud IoT Solution Engineer per la nostra sede di Milano e/o Roma. /p ul liSupporto al team sales nelle attività di prevendita e progettazione su Progetti IoT e Cloud. /li liAnalisi delle esigenze del cliente e tradurle in architetture di soluzione /li liGestione della roadmap e l’offering dei prodotti interni. /li liProgettazione soluzioni IoT end-to-end (device, connettività, piattaforma, integrazione, analytics) /li liRedazione di offerte tecniche, RFP e documentazione di gara /li liPartecipazione a presentazioni verso il cliente, workshop e sessioni di approfondimento /li liValutazione costi, effort e rischi della soluzione proposta /li /ul h3Sei la persona giusta se hai: /h3 ul liEsperienza in ruoli di Cloud Solution Architect orientati alla prevendita e progettazione di soluzioni. /li liConoscenza dei principali pattern architetturali Cloud Native. /li liConoscenza dei principali paradigmi IoT in ambito Cloud Native: /li liIntegrazione con sensori e dispositivi /li liprotocolli (MQTT, HTTP, CoAP, ecc.)
/li liintegrazione con sistemi enterprise /li liFamiliarità con architetture cloud e data-driven /li liCapacità di comunicare efficacemente con stakeholder tecnici che di business /li liAttitudine consulenziale e orientamento al cliente /li liCertificazioni in ambito Cloud (Solutions Architect AWS, Azure o GCP) /li /ul h3Competenze preferenziali: /h3 ul liEsperienza su progetti IoT basati su Cloud Pubblico, Ibrido o Privato in ambiti come smart industry, smart city, energy, mobility /li liEsperienza in contesti di gara / appalti pubblici /li liConoscenza base di analytics, AI o data platform /li liFlessibilità (#WEFLEX) /li liBuoni pasto da 7€ per ogni giorno lavorato /li liAmbiente di lavoro stimolante e collaborativo; /li liAmpio spazio alle capacità professionali; /li liPercorso di crescita e sviluppo; /li liFormazione continua; /li liContratto e retribuzione commisurata all’effettiva esperienza ed al livello di competenze accertate durante i colloqui di approfondimento. /li /ul h3Sede: Milano / Roma /h3 h3Pacchetto retributivo e inquadramento: /h3 pRange retributivo indicativo: € 37.000K – € 63.000 RAL. /p pLa collocazione all’interno della banda dipende dal grado di seniority del candidato rispetto al Livello di Ruolo. /p h3Processo di selezione: /h3 pLa funzione bHR Recruiting Group /b effettua un primo screening dei profili, verificando la coerenza della candidatura rispetto ai requisiti della posizione e condividendo i profili ritenuti maggiormente in linea con la ricerca alla funzione HR Locale. Successivamente, il processo di selezione viene gestito dalla funzione bHR Locale /b e dall’bHiring Manager /b, secondo le modalità e le prassi organizzative della società di riferimento. /p pIl processo può prevedere:
/p ul liColloquio con il Recruiter /li liColloquio con la Funzione HR /li liColloquio con il Manager Diretto /li /ul pA seconda del ruolo, del livello organizzativo e delle specificità della posizione, possono essere previsti ulteriori step di approfondimento. L’intero processo si svolge nel rispetto dei principi di riservatezza, trasparenza ed equità. /p h3Criteri di valutazione: /h3 pValuteremo ogni candidatura in modo trasparente e strutturato, dando particolare attenzione a: /p ul liEsperienza concreta e rilevanza rispetto al ruolo /li liCompetenze tecniche e livello di specializzazione (incluse certificazioni) /li liCapacità di gestire attività con autonomia e complessità crescente /li liCompetenze trasversali. /li /ul h3Cerchiamo #Zeniters: /h3 pNon cerchiamo un "curriculum perfetto", ma qualcuno che abbia le caratteristiche per diventare un* #Zeniter! Sei la persona giusta se: /p ul libNon hai paura di sbagliare /b: l’errore ci insegna a crescere. /li libNon smetti mai di crescere: /baffronti il futuro con curiosità e impegno. /li libSei presente per le persone con cui lavori: /bascolti con attenzione, supporti chi ti è accanto e rispetti colleghe/i, clienti e stakeholder. /li libNel “NOI” trovi la tua forza: /binsieme, ognuno con la propria unicità. /li libAmi metterci del tuo: /b nel cambiamento, con iniziativa, creatività e flessibilità. /li libSai prenderti cura di ciò che fai: /bogni giorno, con affidabilità e attenzione alla sicurezza e alla sostenibilità. /li /ul h3Se ti senti pront* a diventare un* Zeniter, unisciti a noi! /h3 pbZenita Group /b garantisce pari opportunità di accesso al lavoro e conduce i propri processi di selezione nel rispetto della normativa vigente e dei principi di equità, trasparenza e non discriminazione, in linea con la bPay Transparency and Equal Pay Policy /b del Gruppo. /p /p #J-18808-Ljbffr