16 set - Italia
E-Work S. P. A.
e-work SpA, Sede di Bergamo, seleziona per azienda cliente operante nel settore food, un/una
RESPONSABILE UFFICIO MARKETING
La risorsa ricoprirà un ruolo fortemente strategico, con la responsabilità di definire e sviluppare le strategie di marketing dell’azienda, contribuendo ai piani di crescita e di sviluppo del business.
La figura coordinerà un team composto da tre risorse, diventando il punto di riferimento dell’area Marketing.
La figura si occuperà di:
- definire e implementare la strategia di marketing aziendale, in linea con gli obiettivi di crescita e posizionamento del brand;
- sviluppare piani e progetti di marketing, monitorandone risultati e performance;
- collaborare strettamente con l'Ufficio Commerciale nella definizione dei piani di sviluppo e delle strategie a supporto del business;
- coordinare e supervisionare le attività del team Marketing;
- gestire e supervisionare le attività di comunicazione, social media e produzione dei contenuti;
- coordinare lo sviluppo dei materiali grafici e di comunicazione;
- ideare, organizzare e supervisionare eventi, fiere e manifestazioni di settore, sia in Italia sia all'estero;
- rappresentare l'azienda durante eventi e fiere, con disponibilità a effettuare trasferte;
- sviluppare attività finalizzate al rafforzamento del brand e del posizionamento sul mercato;
- analizzare mercato, trend, consumatori e competitor, individuando nuove opportunità di sviluppo;
- collaborare con le diverse funzioni aziendali per tradurre gli obiettivi commerciali in concrete iniziative di marketing.
- esperienza consolidata in ambito marketing strategico;
- esperienza nella definizione e gestione di piani di marketing;
- capacità di coordinare risorse e progetti;
- competenze in comunicazione, social media e grafica, con capacità di supervisione delle relative attività;
- esperienza nell'organizzazione e gestione di eventi e fiere;
- ottime capacità organizzative e di project management;
- forte capacità di collaborazione con l'area commerciale e con le altre funzioni aziendali;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- disponibilità a trasferte in occasione di eventi, fiere e attività aziendali.
È fondamentale un approccio agile e orientato all'azione: la risorsa dovrà essere in grado di proporre nuove idee, individuare opportunità, sviluppare progetti e coordinarne l'implementazione, interfacciandosi con interlocutori diversi all'interno dell'organizzazione.
Inserimento diretto con l'azienda.
Range retributivo tra i 40.000 e i 50.000 in base alla reale competenza.
Orario a giornata
L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D. Lgs. 198/2006.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi del GDPR - Regolamento UE 2016/679 - all'indirizzo web: www.e-workspa.it
18 set - Chiavari
Acrobatica
18 set - Fonzaso
Greta
18 set - Trento
Car Clinic
18 set - Nola
Demetra Formazione