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UFFICIO LEGALE E CONTRATTUALISTICA

Pubblicato il 17-09-2026 - Umana in Roma

UMANA SPA , per la propria Sede Direzionale di Marghera (VE), assume:

Se i requisiti e l'esperienza richiesti per questo lavoro corrispondono alle sue competenze, la preghiamo di candidarsi tempestivamente.

LEGAL SPECIALIST La figura, inserita all'interno dell’Ufficio Legale e Contrattualistica, si occuperà di: Stesura e revisione dei contratti Consulenza interna in ambito giuslavoristico e sindacale Supporto alle filiali, alla rete commerciale e alle aziende clienti nella risoluzione di problematiche in materia di somministrazione Aggiornamenti sulle nuove opportunità di mercato e sulle normative di settore, erogando attività di formazione interne ed esterne.

Requisiti

Laurea in Consulente del Lavoro, Economia, Giurisprudenza Preferibile pregressa esperienza in Agenzie per il Lavoro, associazioni di categoria, uffici legali o studi professionali Preparazione approfondita nel diritto civile, diritto del lavoro e sindacale Ottime capacità comunicative e di problem solving Attitudine al lavoro in team e orientamento al cliente.

Cosa offriamo





Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo Possibilità di crescita professionale Formazione continua e aggiornamenti normativi Inserimento in una solida realtà aziendale che valorizza l’etica e l’inclusività.

Offriamo un inserimento applicando il

CCNL Commercio – Confcommercio . L’inquadramento sarà definito in base all’esperienza e alle competenze della persona selezionata, con una collocazione tra il 4° e il 2° livello e una RAL a partire da 27.000 €. Il pacchetto retributivo è inoltre completato da buoni pasto e da un piano welfare aziendale .

Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.

Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. xpavfwm Su è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).

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