Stage HR Recruiter

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Chi siamo

HBS, parte del Gruppo Impresoft, è un System Integrator specializzato nell’implementazione di soluzioni SAP Enterprise Resource Planning (ERP). Supportiamo le aziende nel loro percorso di trasformazione digitale, aiutandole a raggiungere obiettivi di business ambiziosi attraverso tecnologia e innovazione.

Chi cerchiamo

Per la nostra sede di Torino siamo alla ricerca di una persona da inserire in Stage come HR Recruiter, interessata a intraprendere un percorso di crescita nel mondo della selezione del personale e a conoscere da vicino le dinamiche HR di una realtà aziendale in crescita.

La persona sarà inserita all’interno del team HR e avrà l’occasione di essere affiancata nelle diverse attività legate al recruiting, imparando progressivamente a conoscere e gestire le principali fasi del processo di selezione.

Principali attività La persona, in affiancamento al team HR, supporterà le attività di:

- supporto nella gestione del processo di selezione, dalla raccolta e analisi delle esigenze fino alla fase di inserimento;
- supporto nella pubblicazione degli annunci e nella ricerca attiva dei candidati attraverso i principali canali di recruiting;
- screening dei CV e supporto nell’individuazione dei profili in linea con le esigenze aziendali;
- supporto nel primo contatto telefonico con i candidati e nell’organizzazione dei colloqui;
- affiancamento nella gestione dei colloqui e nella valutazione dei profili;
- gestione e aggiornamento del database candidati;




- supporto nella gestione dei rapporti con le società di Head Hunting;
- collaborazione con il team HR, il team Commerciale e la Direzione nella raccolta e nella definizione delle esigenze di recruiting;
- supporto nel monitoraggio e nell’aggiornamento dello stato delle selezioni.

Requisiti

- Laurea o percorso di studi in Psicologia del Lavoro, Risorse Umane, Comunicazione o discipline affini;
- forte interesse per il mondo HR, con particolare curiosità verso il Recruiting;
- gradita una prima esperienza anche breve in attività di selezione del personale;
- buone capacità comunicative e relazionali;
- attitudine al lavoro in team e alla collaborazione;
- buona capacità organizzativa e attenzione alle attività da gestire;
- curiosità, proattività e voglia di imparare;
- buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti digitali.

Cosa offriamo

- Inserimento in una realtà solida, parte del Gruppo Impresoft, dinamica e in costante crescita;
- un percorso di formazione e affiancamento pensato per sviluppare gradualmente competenze nel mondo HR e Recruiting;
- Un team collaborativo e competente, con cui confrontarsi e crescere professionalmente;
- modalità di lavoro ibrida;
- rimborso spese di €600 + ticket restaurant da €8 per ogni giorno in sede.

Ai sensi della normativa vigente, l'offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi, in conformità alla Legge 903/77.

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