Senior category manager

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Randstad Professional

– Specialty Engineering & Operations, leader nella ricerca e selezione di profili di Middle e Senior Management, per una prestigiosa ed evoluta realtà industriale multinazionale situata a Nord Est di Bologna, ricerca un/una:

Se desidera conoscere i requisiti per questo ruolo, continui a leggere per trovare tutte le informazioni pertinenti.

Senior Category Manager (m/f/nb)

A diretto riporto della Direzione, la risorsa avrà la responsabilità strategica e operativa di progettare, strutturare e centralizzare la Funzione Acquisti di Gruppo. L'obiettivo primario sarà l'armonizzazione dei processi d'acquisto per le 4 sedi produttive/commerciali italiane e per le consociate estere, governando un budget di spesa complessivo di circa 40 milioni di euro.

Principali Responsabilità: Centralizzazione e Accordi Quadro:

Definizione della strategia di Global Sourcing e negoziazione di accordi quadro di Gruppo su materie prime, componenti idraulici, plastici e commerciali per massimizzare le economie di scala. Ristrutturazione dei Processi d'Acquisto:

Mappatura, standardizzazione e digitalizzazione dei flussi di approvvigionamento su tutto il perimetro aziendale sfruttando il sistema ERP Oracle. Vendor Management & Risk Mitigation:

Strutturazione di sistemi di Vendor Rating, qualifica fornitori e matrici di rischio (Kraljic), garantendo la continuità delle forniture in un business ad alta stagionalità. Integrazione Post-Acquisizione (M&A;):

Riconciliazione e razionalizzazione delle anagrafiche,



dei fornitori e delle prassi d'acquisto delle società di nuova acquisizione in Italia e all'estero. Monitoraggio Budget & Savings:

Collaborazione con la direzione Finance per la stesura dei budget d'acquisto, il tracciamento della Purchase Price Variance (PPV) e il raggiungimento degli obiettivi di saving.

Requisiti Richiesti: Esperienza:

Almeno 8-10 anni nel ruolo all'interno di contesti manifatturieri strutturati, multinazionali o gruppi industriali multi-plant. Competenze Tecniche:

Solida conoscenza di negoziazione accordi quadro, analisi cost breakdown, utilizzo avanzato di sistemi ERP (preferenziale Oracle) e metodologie d'acquisto evolute. Competenze Linguistiche:

Inglese fluente imprescindibile per il coordinamento delle filiali estere; la conoscenza della lingua spagnola o francese costituisce un plus. Soft Skills:

Resistente imprinting metodologico, approccio operativo e strategico (hands-on), leadership d'influenza e visione economico-finanziaria del processo d'acquisto.

Sede di lavoro:

Provincia Nord est di Bologna – Presenza in sede richiesta. RAL

tra i 55.000€ ed i 65.000€.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile, maschile e non binario ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperto a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività [source: 1]. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xpavfwm 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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