Legal Compliance Officer (Contract)
Pubblicato il 17-09-2026 - DEA System in Vicenza
Siamo alla ricerca di una figura di Legal & Compliance Specialist da inserire all’interno dell’area Legal & Compliance di riporto al Group CFO. System, operando in un contesto aziendale strutturato, internazionale e attento alla gestione responsabile dei processi di governance, compliance e supporto legale al business. Supporterai la funzione nella gestione delle principali attività legali, societarie e di compliance, contribuendo alla corretta applicazione delle normative e alla definizione di soluzioni efficaci a supporto delle diverse funzioni aziendali. internazionale, attenta alla valorizzazione delle persone, alla diversità e al benessere organizzativo.
Offriamo un contratto a tempo indeterminato, all’interno di un ambiente che favorisce la collaborazione e la crescita professionale.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Metalmeccanico Industria. La retribuzione annua lorda prevista per la posizione è compresa tra: € 40.000 - 45.000 RAL. La collocazione puntuale all’interno della fascia sarà determinata sulla base di criteri oggettivi e neutri Eventuali agevolazioni, welfare aziendale o componenti aggiuntive saranno comunicati in modo trasparente secondo le policy aziendali applicabili.
In qualità di Legal & Compliance Specialist, ti occuperai delle seguenti attività: Supportare la funzione nelle attività di contrattualistica nazionale e internazionale (contratti di acquisto, vendita, distribuzione, agenzia, intermediazione ecc); Gestire attività di governance societaria (procure,
deleghe e predisposizione di atti interni); Fornire supporto nelle attività di compliance legale (con particolare riferimento a NIS2, GDPR, Modello Organizzativo 231, Testo Unico Sicurezza e Testo Unico Ambiente); Contribuire alla gestione delle tematiche di proprietà intellettuale (marchi, brevetti, trade Supportare la gestione del Sistema ISO, dei processi gestionali e operativi e delle certificazioni Fornire assistenza legale, gestendo richieste e questioni giuridiche operative, alle diverse funzioni aziendali; Revisionare documenti, template interni e procedure aziendali vigenti; Partecipare ai progetti di M&A.; Hard skills Laurea magistrale in Giurisprudenza; Esperienza pregressa di almeno 4⁄5 anni, maturata all’interno di dipartimenti legali di aziende strutturate o in studi legali o in primarie società di revisione Buona conoscenza della lingua inglese; Conoscenza delle tematiche di contrattualistica, governance societaria, compliance, privacy & data protection e proprietà intellettuale, con particolare riferimento alla loro applicazione nei processi aziendali e al supporto delle funzioni di business. Proattività, precisione e orientamento al risultato. Capacità di analisi, problem solving e gestione delle priorità. stakeholder interni ed esterni. Attitudine alla collaborazione e al lavoro in team, anche in contesti interfunzionali. Approccio pragmatico e orientato al business, con capacità di tradurre le esigenze aziendali in soluzioni legali efficaci.