17 set - Milano
Webuild
Webuild Milano cerca una risorsa senior HR analytics per supportare le politiche retributive di Gruppo e fornire insight data-driven agli stakeholder HR/Finance.
Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.
Riporterà al Responsabile Total Rewards & Mobility Policies e seniorità internazionale, contribuendo allo sviluppo di framework HR analytics e compensation. xysqume
La posizione prevede analisi di dati HR, benchmarking retributivi, gestione di report e dashboard con Excel (Macro/VBA) e strumenti BI (Power BI, Tableau) e SAP SuccessFactors.
20 set - Orgiano
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20 set - Cecchini
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20 set - Cannitello
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20 set - Firenze
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