17 set - Agrate Brianza
Manpowergroup Talent Solutions
Descrizione
Per realtà multinazionale leader globale nelle soluzioni di ingegneria dei materiali utilizzate per produrre microchip e display avanzato al mondo, ricerchiamo:
JUNIOR FIELD SERVICE ENGINEER
Responsabilità Chiave
- Gestione delle performance degli impianti e della fornitura dei ricambi.
- Esecuzione delle attività di manutenzione preventiva e correttiva nei tempi previsti.
- Supporto nelle attività di troubleshooting e risoluzione dei problemi tecnici.
- Diagnosi e risoluzione di problemi hardware attraverso l'analisi di software e dati di processo.
- Esecuzione di upgrade e retrofit delle apparecchiature.
- Verifica ella corretta applicazione da parte del team di procedure e checklist di manutenzione.
- Applicazione delle metodologie di lavoro e delle procedure richieste dagli standard qualitativi aziendali e del cliente.
- Gestione tempestiva di problematiche sugli impianti.
- Collaborazione e comunicazione con gli stakeholder interni.
- Partecipazione a riunioni interne e con il cliente.
- Supporto alla gestione operativa del business di assistenza sul sito assegnato.
- Aggiornamento costante del management sulle percezioni del cliente in merito alle prestazioni degli impianti.
- Proattività nella prevenzione e risoluzione dei problemi del cliente.
- Possibile partecipazione a progetti per ridurre i costi o aumentare l'uptime degli impianti.
- Possibile lavoro su turni, in base all'assegnazione.
- Disponibilità a trasferte.
Requisiti Richiesti
- Laurea Triennale o Magistrale in discipline ingegneristiche (Meccanica, Materiali, Meccatronica, Automazione, Elettrica, Elettronica o equivalenti.
- Forte propensione al problem solving e ottime capacità manuali.
- Competenze comunicative efficaci, sia scritte che verbali.
- Patente di guida valida; disponibilità ad ottenere passaporto se richiesto.
- Conoscenza della lingua inglese, necessaria per partecipare a corsi di formazione tecnica e ottenere certificazioni professionali.
Cosa aspettarti
- Formazione e percorso di crescita professionale continua con piani di sviluppo personalizzati
- Lavoro in ambiente dinamico in continua evoluzione tecnologica.
- Possibilità di viaggiare per seguire training internazionali e confrontarsi con atmosfera multiculturali.
- Stabilità contrattuale
- Welfare aziendale
- Assicurazione sanitaria integrativa, copertura infortuni e polizza vita
- Indennità di turno
- Buoni pasto
- Programma di acquisto azionario per i dipendenti (ESPP)
- Contratto a tempo indeterminato
- CCNL Metalmeccanico
- RAL dai 32K ai 44K
- Sistema incentivante collegato alle performance individuali
18 set - Chiavari
Acrobatica
18 set - Fonzaso
Greta
18 set - Trento
Car Clinic
18 set - Nola
Demetra Formazione