17 set - Italia
Webuild
Webuild Milano cerca una risorsa senior HR analytics per supportare le politiche retributive di Gruppo e fornire insight data-driven agli stakeholder HR/Finance. Riporterà al Responsabile Total Rewards & Mobility Policies e seniorità internazionale, contribuendo allo sviluppo di framework HR analytics e compensation.
La posizione prevede analisi di dati HR, benchmarking retributivi, gestione di report e dashboard con Excel (Macro/VBA) e strumenti BI (Power BI, Tableau) e SAP SuccessFactors.
J-18808-Ljbffr
22 set - Biella
KLN Freight (Italy
22 set - Prato
Automatic Ecom
22 set - Arezzo
Human Company
22 set - Venezia
Automatic Ecom