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Export Area Manager Settore Arredamento

Pubblicato il 17-09-2026 - Scuadra in Veneto

Per un’importante realtà italiana operante nel settore delle porte di design, soluzioni per l’interior design e prodotti ad alto contenuto tecnico, ricerchiamo un/una EXPORT AREA MANAGER per zona FRANCIA E PAESI FRANCOFONI.

La risorsa avrà la responsabilità di sviluppare e consolidare il business nei mercati francofoni , gestendo un portafoglio clienti già attivo e ampliando la presenza commerciale attraverso attività di sviluppo e supporto alla rete distributiva. L’Export Area Manager seguirà rivenditori e showroom specializzati, affiancandoli sia dal punto di vista commerciale sia tecnico.

È indispensabile la disponibilità a trasferte internazionali.

Principali responsabilità:

- Gestire e sviluppare il mercato Francese e dei Paesi francofoni.
- Curare le relazioni con clienti acquisiti e nuovi prospect.
- Supportare e formare rivenditori e forza vendita locale.
- Affiancare i clienti nella configurazione dei prodotti e nell’utilizzo degli strumenti aziendali.
- Monitorare il mercato, la concorrenza e le opportunità di business.
- Collaborare con i reparti tecnici e commerciali interni.

Requisiti:

- Esperienza di almeno 5 anni come Export Area Manager o Sales Manager internazionale.
- Indispensabile ottima conoscenza della lingua francese.




- Buona/ottima conoscenza della lingua inglese.
- Provenienza preferenziale dai settori: porte interne e tecniche;

porte tagliafuoco;

serramenti e finestre;

lavorazione del legno;

arredamento e interior design.

- Familiarità con sistemi ERP (SAP, Dynamics 365, Oracle o equivalenti).
- Gradita esperienza con configuratori di prodotto e software tecnico-commerciali.

Competenze personali:

- Robusto orientamento al risultato.
- Ottime capacità relazionali e negoziali.
- Approccio consulenziale alla vendita.
- Capacità di formazione e supporto ai clienti.
- Autonomia organizzativa e gestione delle priorità.
- Disponibilità a frequenti trasferte internazionali.
- Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale.

Organizzazione del lavoro:

- Circa 60% dell'attività lavorativa si svolgerà presso clienti e prospect.
- Possibilità di smart working secondo le policy aziendali.

Cosa offriamo:

- RAL indicativa di 50.000 € con possibilità di valutazioni superiori per profili particolarmente qualificati.
- Auto aziendale
- Premio variabile
- Buoni pasto
- Inserimento in una realtà strutturata e orientata alla crescita internazionale

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