Direttore/Direttrice di Filiale

18 set - Trezzo sull'Adda
Mentor & Faber

Per un'notevole azienda operante nel settore Logistico, ricerchiamo un/a

Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti.

Direttore/Direttrice di Filiale .
Questa figura avrà la responsabilità di presidiare la

gestione operativa, economica e strategica

della filiale, assicurandone l’allineamento con gli obiettivi aziendali.

Attraverso il

coordinamento di persone , il

monitoraggio dei cost i e lo sviluppo di

iniziative commerciali , garantirà l’efficienza delle attività, il rispetto degli standard qualitativi e il raggiungimento dei KPI.

Sarà inoltre responsabile della creazione e del mantenimento di un ambiente di lavoro positivo, favorendo lo

sviluppo professionale delle persone

e assicurando il rispetto delle normative in materia di

sicurezza sul lavoro .

In qualità di principale riferimento della filiale, il Direttore/Direttrice di Filiale contribuirà al consolidamento della presenza dell’azienda sul mercato,



garantendo un elevato livello di servizio ai clienti e supportando il percorso di crescita aziendale.

Nello specifico, avrà cura di:

Garantire il conseguimento degli

obiettivi economici della filiale

attraverso la gestione del budget e il controllo e l’ottimizzazione dei costi operativi.
Monitorare i

livelli di produttività

e individuare obiettivi orientati al miglioramento continuo delle attività della filiale.
Sviluppare e promuovere

iniziative commerciali

finalizzate a consolidare e accrescere la presenza dell’azienda sul mercato.
Organizzare e pianificare i

turni di lavoro , assicurando un utilizzo efficiente delle risorse white e blue collars nel rispetto delle normative aziendali.
Assicurare il raggiungimento dei KPI e il rispetto degli standard qualitativi definiti dall’azienda.
Favorire la formazione, la crescita professionale e l’interscambiabilità delle competenze delle risorse presenti in filiale.
Contribuire al mantenimento di un

clima di lavoro pos

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