Dal 1995 MondoDonna è un punto di riferimento per il contrasto alla violenza di genere, per l’accoglienza di donne e famiglie migranti e in generale per il sostegno alle persone con fragilità. Il nostro obiettivo è superare le logiche della semplice assistenza, accompagnando le persone nel percorso verso l’autonomia. La nostra metodologia è basata sull’ascolto individuale e sulla valorizzazione delle capacità personali.

Per ampliamento organico siamo alla ricerca di un/a Operatore/ice Legale da inserire all’interno dell’equipe legale dell’associazione.

Attività Principali:

- Orientamento e supporto alle persone richiedenti protezione internazionale accolte presso i centri in gestione a MondoDonna;
- Colloqui di preparazione delle memorie;
- Preparazione documentazione per disbrigo pratiche burocratiche;
- Accompagnamenti presso gli uffici della Questura / Commissione Territoriale;
- Equipe settimanali con le colleghe operatrici legali;
- Eventuale partecipazione alle ATI legali del progetto SAI metropolitano;
- Raccordo costante con le équipe operative;
- Rapporto con avvocati;
- Utilizzo della piattaforma prenotafacile;
- Informative legali;
- Back office per la gestione di file condivisi.

Requisiti richiesti:

- Automunito
- Laurea umanistica o in scienze giuridiche
- Conoscenza di almeno una lingua tra inglese, francese e arabo
- Utilizzo dei principali strumenti informatici

Requisiti preferenziali:

- Conoscenza della normativa e delle pratiche legali relative ai minori stranieri non accompagnati
- Conoscenza di un’ulteriore lingua tra inglese, francese e arabo
- Esperienza pregressa nel ruolo

Completano il profilo: capacità organizzative, autonomia nella gestione delle pratiche, attitudine al lavoro in équipe e spiccate competenze relazionali.

Sedi: Bologna e provincia

Contratto di lavoro: part -time LA RICERCA HA CARATTERE DI URGENZA.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.”

Contratto di lavoro: Tempo parziale, Tempo determinato

Domande di preselezione

- Disponi di mezzo proprio?

Disponibilità a viaggiare:
- 50% (Preferenziale)

Sede di lavoro: Di persona

Operatore/rice area Legale CAS e SAI

ADDETTI ALLA MANUTENZIONE L'AQUILA - CAMERA DI COMMERCIO

Global Director Marketing Communications, Content Strategy & Brand

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C DS Collection & Dispute Sr Analyst

Business Development Manager - Salerno (FTC - 12 months)