Analista de Compensaciones y Presupuesto

18 set - Calla
Grupo Tawa

Nos encontramos en búsqueda de un(a) Analista de Compensaciones y Costos Laborales para brindar soporte en un rilevante proyecto del sector portuario, con foco en el control y seguimiento del presupuesto de personal y costos laborales.
Requisitos
- Profesional universitario de Administración, Contabilidad, Ingeniería Industrial o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 a 3 años en posiciones relacionadas con compensaciones, costos laborales, presupuesto de personal, planillas y/o control de gestión de RR.HH.
- Experiencia en elaboración y seguimiento de presupuesto de personal y costos laborales.
- Conocimiento de provisiones, conciliaciones y análisis de desviaciones.
- Experiencia en manejo y control de headcount.
- Excel avanzado.
- Power BI intermedio.
- Deseable conocimiento de refacturaciones y capitalización de gastos.
- Manejo de bases de datos.
- Deseable conocimiento de Visio.
- Estos conocimientos y experiencia corresponden a los requisitos establecidos en el descriptivo del puesto.

Principales funciones




- Elaborar y actualizar el presupuesto de costo laboral correspondiente a las nuevas contrataciones del proyecto.
- Elaborar reportes de provisiones, refacturaciones y capitalización de gastos relacionados con costos laborales.
- Preparar reportes semanales de costos de personal.
- Realizar seguimiento a las variaciones entre presupuesto, provisión y gasto real, identificando y documentando desviaciones.
- Consolidar y actualizar información de headcount, considerando ingresos, salidas y cambios organizacionales.
- Mantener actualizados los organigramas correspondientes al proyecto.
- Coordinar y reportar información a las áreas de Recursos Humanos y Finanzas.
- Apoyar en el cierre del presupuesto mediante la conciliación final de los costos laborales.

Condiciones
- Lugar de trabajo: Callao
- Modalidad: Presencial
- Horario: Lunes a viernes de 8:00 a. m. a 5:00 p. m.
- Modalidad contractual: Temporal por proyecto
- Ingreso a planilla TAWA

J-18808-L

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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