18 set - Abbateggio
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Descrizione azienda Synergie Italia Spa, Agenzia per il Lavoro - filiale di Atessa, sta selezionando
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un/una MANUTENTORE/TRICE MECCANICO/A
Posizione La Risorsa si occuperà delle seguenti attività: effettuare interventi di manutenzione preventiva, ordinaria e straordinaria su macchinari e impianti; individuare e diagnosticare guasti e anomalie di natura meccanica; intervenire tempestivamente per il ripristino del corretto funzionamento delle attrezzature; eseguire attività di smontaggio, montaggio e sostituzione di componenti meccanici; effettuare regolazioni, allineamenti e interventi su organi di trasmissione, cuscinetti, riduttori, pompe e sistemi pneumatici; collaborare con il team di manutenzione e con il personale di produzione per la risoluzione delle problematiche tecniche; compilare la documentazione relativa agli interventi effettuati e alle attività di manutenzione;
Requisiti La Risorsa ideale possiede i seguenti requisiti: Esperienza lavorativa pregressa, almeno due anni,
nel ruolo di manutentore meccanico o in attività similari; Buona conoscenza dei principali strumenti di lavoro e di misura meccanica; Buona capacità di lettura del disegno tecnico meccanico; Capacità di lavorare in autonomia e in team; Precisione, affidabilità e attitudine al problem solving; Disponibilità a lavorare su tre turni (mattina, pomeriggio, notte), a ciclo continuo, con giorni di riposo a scorrimento settimanale
Altre informazioni Si offre: _ Tipologia contrattuale: tempo determinato in somministrazione con finalità di assunzione diretta; CCNL ALIMENTARI - INDUSTRIA; retribuzione mensile lorda da 1900,00 € a 2100,00 € _ Orario: full-time, dal lunedì alla domenica, tre turni, a ciclo continuo, con giorni di riposo a scorrimento settimanale _ Luogo di lavoro: Casoli (CH)
L'offerta è rivolta a candidatə nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003 e della PdR 125/2022. Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE 2016/679. Aut. xjncmbx Min. Prot. N. 1207 – SG del 16/12/2004
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