18 set - Capralba
Maw
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Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.
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MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Bergamo ricerca per azienda cliente operante nel **settore edile** una figura di **IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A.** La risorsa, inserita all’interno dell’ufficio amministrativo, si occuperà della gestione delle principali attività amministrative e contabili, interfacciandosi con clienti, fornitori e istituti bancari e fornendo supporto nella gestione amministrativa delle commesse. Nel dettaglio, svolgerà le seguenti mansioni: * Gestione del ciclo attivo e passivo; * Registrazione e controllo delle fatture; * Controllo degli estratti conto bancari e verifica dei relativi movimenti; * Registrazione degli incassi e dei pagamenti e gestione delle riconciliazioni bancarie; * Gestione dello scadenziario clienti e fornitori; * Gestione e controllo dei **SAL (Stati Avanzamento Lavori)** e della relativa documentazione; * Supporto nella gestione amministrativa delle commesse e della documentazione relativa ai cantieri; * Supporto nelle attività amministrative generali dell’ufficio.
**Requisiti richiesti:** * Diploma di Ragioneria o Laura in Economia o Titolo affine; * Esperienza pregressa di 4/5 anni in ruolo analogo, preferibilmente maturata presso realtà operanti nel settore edile; * Conoscenza delle principali attività amministrative e contabili; * Preferibile conoscenza della gestione amministrativa delle commesse e dei SAL; * Buona conoscenza del Pacchetto Office; * Precisione, autonomia operativa e buone capacità organizzative. **Si offre:** * Inserimento diretto in azienda; * RAL indicativa compresa tra **€ 30.000 ed € 35.000** **Luogo di lavoro:** zona **Capralba (CR)** **Orario di lavoro:** Tempo pieno I candidati interessati sono pregati di inviare un Curriculum Vitae all'indirizzo e-mail [(email hidden)**](mailto:(email hidden)), specificando nell'oggetto **"IMPIEGATO/A AMMINISTRATIVO/A SETTORE EDILE"**. L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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