18 set - Milano
Etjca Group
pVuoi entrare a far parte del mondo strongEtjca /strong? /ppCogli l'opportunità di lavorare in un ambiente inclusivo, in resistente sviluppo e che dà valore al proprio Capitale Umano. /ppPer la nostra filiale distrong Bergamo, /strong stiamo selezionando una risorsa da inserire nel ruolo di: /ppstrongSales And Services Senior. /strong /ppbrCandidarsi per questo ruolo è semplice. Scorra verso il basso e faccia clic su "Candidati" per essere preso/a in considerazione per questa posizione.br/ppPrincipali responsabilità: /pulliGestione del processo di ricerca e selezione del personale, dall'analisi del fabbisogno alla presentazione dei candidati; /liliRedazione delle job description e pubblicazione degli annunci sui principali portali di recruiting; /liliConduzione dei colloqui di selezione e gestione dei contatti diretti con le aziende clienti; /liliInserimento presenze, caricamento ore a cartellino, chiusura paghe mensili; /liliPredisposizione di contratti, proroghe, cessazioni e preventivi; /liliIndividuazione di nuovi potenziali clienti, gestione delle trattative e attività di consulenza aziendale. /li /ulpbr/ppRequisiti:
/pulliEsperienza di almeno 5 anni in un ruolo analogo all'interno di un'Agenzia per il Lavoro; /liliBuona conoscenza dei principali strumenti di recruiting e delle piattaforme di ricerca del personale; /liliAutonomia operativa, spiccata proattività e orientamento al risultato. /li /ulpbr/ppCosa Offriamo: /pulliContratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità. /liliRAL a partire da €29.000, definita in base all'esperienza e alla seniority maturata. /liliPiano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale. /liliAccesso al piano welfare aziendale. /liliTicket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore. /li /ulpbr/ppbr/ppEtjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). /ppbr/ppL'offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003. /ppbr/ppSi invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (Reg. xjncmbx UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito servizio è gratuito. /ppbr/p
20 set - Treviso
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20 set - Parma
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