Head of inside sales & digital

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Entra a far parte della rivoluzione che sostiene i piccoli business. Siamo Teya, un provider di pagamenti e soluzioni software nato nel 2019 e con sede a Londra, costruito per supportare le piccole imprese locali in tutta Europa. Crediamo che i negozi di quartiere siano il cuore pulsante delle nostre comunità — e che meritino tecnologia, servizi e attenzione di livello superiore, non limitati ai grandi colossi. Siamo qui per cambiare le regole del gioco.

Scopra di più su questo ruolo leggendo le informazioni qui sotto, quindi invii la sua candidatura per essere preso/a in considerazione.

Perché vediamo un mercato che rende tutto più difficile a chi vuole solo far crescere il proprio business. E noi vogliamo essere la forza che ribalta questa dinamica. Se vuoi contribuire a creare un futuro in cui ogni piccolo business possa prosperare, il tuo posto è qui Stiamo cercando un* Head of Inside Sales & Digital che possa guidare, costruire e scalare la nostra funzione di vendita interna e digitale in Italia.

Un* professionista strategico ma operativo, capace di disegnare la macchina... e farla correre.

Avrai la responsabilità di far crescere i ricavi, potenziare l'efficienza dei canali digitali (Teya Store incluso) e formare un team Inside Sales ad alte prestazioni. Se ami i contesti dinamici, innovativi e ad alto impatto, qui troverai terreno ferti Responsabilità rship Sarai parte del leadership team Italia, contribuendo alla definizione della nostra strategia go-to-ma rket. Disegnerai la strategia dei canali Inside Sales (outbound) e digital, allineandola agli obiettivi di cres cita.

Costruirai e guiderai un team Inside Sales ad alte perform ance.



Coltiverai una cultura basata su responsabilità, risultati e miglioramento cont inuo. Favorirai l'integrazione fluida tra canali tradizionali e digi tali. Definirai la roadmap di trasformazione digitale per vendite e marke Growth Raggiungerai costantemente gli obiettivi di vendita trimestrali e an nuali.

Genererai pipeline attraverso inbound, outbound, partnership e campagne (in collaborazione con Marke ting). Ottimizzerai il funnel end‐to‐end: lead → opportunità → chiusura → espan sione. Potenzierai le performance del Teya Store e di tutti i canali dig itali. Progetterai strategie digital-first basate su automazione, personalizzazione e anal ytics.

Aumenterai i tassi di conversione e il valore del cliente tramite test e ottimizzazioni con trategy Guiderai le attività di performance marketing (paid search, paid social, display, ecc.). Gestirai budget digitali con un approccio data- e lead. Migliorerai traffico organico e paid attraverso strategie S EO/SEM.

Utilizzerai analytics e modelli di attribuzione per comprendere i customer j ourney. Collaborerai con Marketing su contenuti digitali ad alto i mpatto. Implementerai campagne di retargeting e remar keting.





Rimarrai aggiornato sulle best practice digital nel fintech e nell'ambi elopment Recruiting, onboarding e sviluppo di talenti Insid e Sales. Coaching, obiettivi chiari e incentivi per performance ecc ellenti. Creazione di percorsi di crescita c oncreti. Programmi di formazione continua su prodotti, tecniche di vendita e trend di Requisiti fications 3+ anni di esperienza in vendite B2 B, di cui almeno 2 nella guida di team Inside Sales o ca digitali.

Ottima conoscenza di CRM e sales tools (Hub Spot, Twilio, dial er, ecc.). Esperienza con strategie di vendita digitale. Successi dimostrabili in contesti tech/fintech in rapida crescita. Mentalità analitica e orientata ai risultati scalabili.

Italiano e ingles e fluenti. Conoscenza del mercato SMB italiano. Disponibilità a viaggiare in Italia. Comodità a lavorare in un contesto internazionale e multi culturale. Conoscenze nel fintech Pay range and compensation ion package Inquadramento contrattuale quadro a tempo in determinato.

Assicurazione sanitaria, buoni pasto (8 euro al giorno).26 giorni di ferie + festività.50 euro al mese d i allowance. Snack e ambiente informale ogni giorno in ufficio. Una cultura che valorizza persone, idee e im Equal Opportunity Statement Teya è un datore di lavoro inclusivo: crediamo profondamente che la diversità generi idee migliori, risultati più forti e un contesto di lavoro più ricco.

Se hai bisogno di supporto o adattamenti nel processo di selezione, saremo felici di offrirli. xkiyazw Se vuoi entrare in una realtà in crescita, con grande ambizione e una missione che conta davvero, unisciti alla nostra storia.

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