Addetta/o Preparazione Merce part-time
Pubblicato il 18-09-2026 - Lidl Italia in Somaglia
Introduzione
Ogni prodotto che arriva sugli scaffali dei nostri Punti Vendita passa anche dalle tue mani.
Introduzione
Ogni prodotto che arriva sugli scaffali dei nostri Punti Vendita passa anche dalle tue mani.
Se precisione, dinamicità e capacità di lavorare in gruppo ti contraddistinguono, questa potrebbe essere la tua occasione.
La posizione
Come Addetta/o preparazione merce in Lidl Italia, ogni giorno porta una nuova sfida da affrontare insieme.
Ecco in che modo potrai fare la differenza, ogni giorno:
- Lavorerai part-time e su turni.
- Preparerai i prodotti in pallet per i Punti Vendita.
- Controllerai quantità e qualità della merce in arrivo e in uscita.
- Manterrai l’contesto di lavoro accogliente e ordinato.
- Supporterai le attività di inventario del Centro Logistico.
Il profilo ricercato
Come Addetta/o preparazione merce di Lidl Italia affronti le sfide con energia per il successo della squadra, lavori con precisione e contribuisci in prima linea al funzionamento di un sistema che non si ferma mai!
Ecco i Requisiti e Le Qualità Che Cerchiamo
- Hai occhio per i dettagli e ti assicuri che ogni ordine sia preparato in modo preciso e corretto
- Rispetti tempi e scadenze, completando i compiti assegnati con affidabilità e autonomia
- Ti piace lavorare in team
- Conosci la lingua italiana (livello A2)
La nostra offerta
Entrare Come Addetta/o Preparazione Merce In Lidl Italia Significa Costruire Un Percorso Concreto e Ricco Di Opportunità, e Noi Lo Valorizziamo Da Subito
- Contratto trasparente: part-time (25 o 30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello (CCNL Confcommercio) e una retribuzione mensile lorda rispettivamente di 1.036,26 € per 25 ore settimanali e 1.243,51 € per 30 ore settimanali.
- Un incremento mensile (superminimo) pari a 20€ dopo i primi 6 mesi ed un passaggio automatico al Quarto Livello dopo i primi 18 mesi.
- Rispetto del tuo tempo: ogni minuto lavorato è conteggiato e retribuito.
- Agevolazioni aziendali: buoni spesa e adesione a una piattaforma di scontistiche, un piano sanitario aziendale che integra le prestazioni mediche e le convenzioni con strutture medico-sanitarie già previste dal fondo di assistenza sanitaria di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità aziendale minima di 1 anno).
- Ambiente di lavoro: dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra in un’azienda che valorizza ogni persona. Siamo anche certificati Top Employer in Italia ed Europa!
- Formazione dedicata: percorso strutturato che unisce formazione e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager. L’obiettivo? Aiutarti a sviluppare le tue competenze e raggiungere il tuo successo personale e professionale.
Riconosciamo l’importanza di un corretto processo di selezione improntato alla massima trasparenza, equità e immune da stereotipi legati al genere o ad altre caratteristiche personali.