18 set - Frosinone
Leonardo
Questa posizione è in Leonardo
Riassunto dell'possibilità da parte della Joinrs AI: Leonardo cerca un Ingegnere di Produzione con laurea in ingegneria per gestire e ottimizzare processi produttivi, con focus su componenti meccanici, assicurando il rispetto di costi, tempi e qualità. La posizione richiede capacità di leadership, problem solving e gestione di team, con possibilità di lavoro ibrido e trasferte.
Il processo di selezione sarà interamente gestito da Leonardo.
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Job Description:
La risorsa selezionata sarà responsabile di molteplici attività legate alla produzione, tra cui:
- Gestire le attività svolte su prodotti acquistati o in lavorazione per convertirli da uno stato grezzo o semilavorato a uno stato finito, con particolare attenzione ai componenti/prodotti meccanici;
- Monitorare l’esecuzione della produzione e l’avanzamento dei lavori;
- Valutare materiali e ore impiegate e gestire l’esecuzione di carichi di lavoro;
- Supportare la definizione del budget e del piano di produzione;
- Gestire il processamento, l’emissione e il controllo degli ordini di produzione in linea con i cicli produttivi e il programma di realizzazione del prodotto;
- Garantire che tutti i processi rispettino gli obiettivi di costo, tempo e qualità, implementando azioni correttive quando necessario;
- Eseguire manutenzione autonoma e supportare la definizione di azioni correttive in caso di scostamenti dalle prestazioni attese del processo produttivo;
- Verificare che il risultato finale rispetti le specifiche richieste e le caratteristiche funzionali e tecniche attese,
definendo azioni correttive in caso di non conformità;
- Assicurare che la pianificazione operativa rispetti i protocolli di sicurezza e salute sul lavoro;
- Fornire supporto tecnico durante tutte le attività di produzione nell’ambito di competenza, promuovendo il feedback operativo dal reparto per migliorare i processi produttivi e di industrializzazione;
- Individuare e sviluppare nuove tecnologie produttive per migliorare l’industrializzazione del prodotto;
- Motivare i membri del team a promuovere direttamente o indirettamente il miglioramento delle performance;
- Coordinare i Responsabili di Dipartimento nella gestione delle risorse umane dell’area produzione, in particolare sugli aspetti legati al raggiungimento delle performance aziendali;
- Promuovere iniziative di sviluppo e formazione per accrescere le competenze dei dipendenti;
- Contribuire al rispetto delle normative e procedure aziendali adottando comportamenti efficaci nella gestione dei conflitti;
- Coinvolgere il personale, fornire informazioni e gestire correttamente il feedback.
Requisiti:
- Laurea in Ingegneria;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Interesse per il settore tecnico;
- Capacità di assumersi responsabilità;
- Resilienza e attitudine al problem solving;
- Competenze di leadership e gestione di team di lavoro;
- Forti capacità relazionali e comunicative;
- Approccio proattivo e iniziativa;
- Disponibilità a trasferte.
Seniority:
Non specificata
Primary Location: IT - Frosinone
Additional Locations: Non specificate
Contract Type: Permanente
Hybrid Working: Sì
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19 set - Sona
Studio medico
19 set - Trieste
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19 set - Marina di Ravenna
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19 set - Caserta
Bufalè srls