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CAPO REPARTO DELIVERY

Pubblicato il 18-09-2026 - Linkedin in Gallicano Nel Lazio

Grafton Retail&GDO;* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati nel mondo del retail e della grande distribuzione .
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Possiede le competenze e l'esperienza giuste per questo ruolo? Continui a leggere per scoprirlo e invii la sua candidatura.

Per azienda cliente del settore GDO alimentare all'ingrosso selezioniamo:

CAPO REPARTO DELIVERY _ ROMA
Sarai inserito/a all'interno di un punto vendita di grande metratura su Roma di una realtà leader del settore GDO all'ingrosso e sarai responsabile della gestione completa del reparto.
Di cosa ti occuperai?
- Coordinare il lavoro e le attività dei collaboratori;
- Assicurare l'efficienza delle attività del reparto;
- Gestire gli ordini, gli orari, le ferie e il flusso merci;
- Collaborare con tutti i reparti al fine di ottenere un'ottimo flusso merci.

Hai queste competenze e caratteristiche?




- Esperienza pregressa in ruoli manageriali nella GDO o esperienza in piattaforme logistiche;
- Capacità di analisi dei dati economici del reparto;
- Conoscenza delle tecniche di esposizione proprie della GDO;
- Flessibilità oraria su turnazioni e nel weekend;
- Precisione e cura dei dettagli;
- Ottime doti di leadership, buone doti relazionali, capacità organizzativa;
- Flessibilità e buona gestione dello stress completano il profilo.

Orario di lavoro: Full time 40 ore, 6/7gg

Offerta Contrattuale:
- Contratto: a tempo indeterminato diretto con Azienda Cliente
- Ccnl Distribuzione Moderna Organizzata
- 2° Livello con una retribuzione minima annua lorda pari a € 32.000

Le retribuzioni minime annue lorde sopra riportate verranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo e alle competenze del candidato.

Luogo di lavoro: Roma

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo r

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