19 set - Emilia-Romagna
GMR ENLIGHTS
Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
Vuoi far parte di un'azienda che illumina il mondo?
Da oltre trent'anni leader nel settore dell'illuminazione stradale e outdoor, siamo una realtà solida e in continua evoluzione, con una presenza consolidata nei principali mercati internazionali. Stiamo cercando nuovi talenti pronti a crescere con noi.
La figura ricercata: BACK OFFICE COMMERCIALE ESTERO
La figura ricercata, con esperienza nel ruolo, entrerà a far parte dell'area commerciale e avrà un ruolo centrale nella gestione dei clienti esteri e nel supporto alle attività della rete commerciale, collaborando continuamente con le diverse funzioni aziendali. La risorsa si occuperà principalmente della gestione delle richieste e delle comunicazioni commerciali, predisporrà le offerte e la documentazione commerciale, gestirà e monitorerà gli ordini e le relative attività.
Requisiti:
- Esperienza pregressa nel ruolo di Back office Commerciale Estero di almeno 2 anni
- Conoscenza delle seguenti lingue: inglese, francese e spagnolo
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, dei principali gestionali aziendali e CRM
- Capacità di gestire priorità,
tempi e scadenze con precisione ed autonomia
- Buone capacità comunicative e relazionali
- Attitudine al lavoro di squadra
Completano il profilo la capacità di organizzare il lavoro, gestire più attività contemporaneamente e mantenere un approccio positivo ed orientato al risultato.
Cosa offriamo:
CCNL Metalmeccanica per il settore Industria con RAL da valutarsi a seconda dell'esperienza e reali competenze maturate, con un range indicativo di 25.000€ -29.000€.
Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o.
Non si prenderanno in considerazione candidature non in linea con il profilo sopra descritto.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi dell'art. xykwogc 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati.
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