19 set - Roma
SGB Humangest Holding
Microsoft Dynamics AX Specialist
– vicinanze Saluzzo
Per il seguente ruolo potrebbero essere richieste diverse soft skill ed esperienze. La preghiamo di consultare attentamente la panoramica riportata di seguito.
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/una
Microsoft Dynamics AX Specialist. La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari opportunità e inclusione.
Sede di lavoro vicinanze Saluzzo Modalità di lavoro: in presenza
Tipologia contrattuale CCNL applicato: Metalmeccanica Industria Orario di lavoro: full-time
Retribuzione e condizioni economiche Retribuzione annua lorda prevista : € 25.000 – € 35.000 RAL , commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo. La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
Gestire, amministrare e supportare l'ambiente
Microsoft Dynamics AX ; Supportare le attività relative alla gestione e preparazione delle
distinte ; Gestire la
documentazione tecnica ; Collaborare alle attività di implementazione, configurazione e supporto applicativo.
Requisiti richiesti
Laurea in
Informatica, Ingegneria, Economia
o discipline affini; Almeno
3 anni di esperienza
su Microsoft Dynamics AX e/o Dynamics 365 Finance & Operations; Conoscenza dei principali processi ERP, tra cui
Amministrazione e Finanza, Acquisti, Vendite, Magazzino,
Supply Chain e Produzione ; Esperienza in attività di
implementazione, configurazione o supporto applicativo ; Buona conoscenza di
Microsoft SQL Server
e degli strumenti di reporting; Familiarità con
integrazioni applicative e tecnologie Microsoft ; Capacità di analisi, problem solving e gestione delle priorità; Ottime capacità comunicative e relazionali con gli stakeholder.
Cosa offriamo
Inserimento all'interno del reparto R&D; Inserimento in un contesto orientato alla tecnologia, all'innovazione e alla sostenibilità; Possibilità di confrontarsi con diversi processi aziendali e stakeholder; Percorso di crescita competente in relazione a competenze, autonomia e risultati.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno. xjncmbx
Privacy
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