RECEPTIONIST PART-TIME
Pubblicato il 19-09-2026 - Atena in Desenzano del Garda
AtenaJob divisione Atena Spa, società autorizzata da ANPAL per la Ricerca e Selezione del Personale, ricerca un/una RECEPTIONIST per una prestigiosa struttura ricettiva situata nella zona Desenzano del Garda (BS).
Il nostro cliente è una realtà ricettiva di fascia alta che coniuga comfort, eleganza e un'ampia gamma di servizi, offrendo ai propri ospiti un'esperienza di soggiorno esclusiva in un ambiente curato in ogni dettaglio.
(Rif. 721864)
Per ampliamento dell'organico di una prestigiosa struttura ricettiva, siamo alla ricerca di un/una Receptionist con esperienza nel ruolo.
La risorsa individuata si occuperà delle seguenti attività:
- Accoglienza e assistenza agli ospiti durante tutte le fasi del soggiorno
- Gestione delle procedure di check-in e check-out
- Registrazione dei documenti degli ospiti tramite gestionale
- Gestione dei pagamenti e del registratore di cassa
- Fornitura di informazioni turistiche e supporto agli ospiti
- Presentazione dell'alloggio e dei servizi della struttura
- Coordinamento con il team delle pulizie per le comunicazioni operative
- Verifica della qualità e dello stato degli alloggi prima dell'arrivo degli ospiti.
- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente maturata presso strutture ricettive di alto livello
- Ottima conoscenza della lingua inglese e di una seconda lingua straniera
- Buona padronanza del Pacchetto Office, della posta elettronica e dei principali strumenti informatici
- Spiccate doti relazionali e orientamento al cliente
- Capacità organizzative, problem solving e gestione delle priorità.
Contratto a tempo determinato, RAL indicativa: € 14.000-€ 22.000 - inserimento previsto a partire da novembre 2026
Orario di lavoro tempo parziale, articolato come segue:
- INVERNO - 22 ore settimanali (dal lun. al giov. 15:00-18:00; dal ven. al sab. 14:00-19:00)
- ESTATE - 35 ore settimanali (dal lun. al sab. 14:00-19:00)
Sede di lavoro: zona Desenzano del Garda (BS)
#joinus
(La ricerca è rivolta a candidati ambosessi, ai sensi della vigente normativa di legge)