Payroll Specialist - Addetta/o Paghe e Contabilità

19 set - Napoli
Skills

**Descrizione del lavoro**:
**Descrizione del ruolo** Per realtà strutturata e dinamica specializzata nella consulenza del lavoro, amministrazione del personale e servizi HR dedicati alle aziende, ricerchiamo una figura di **Payroll Specialist** da inserire all’interno del team amministrativo. L’azienda opera a supporto di clienti appartenenti a differenti settori merceologici, offrendo servizi evoluti di gestione del personale, payroll e consulenza amministrativa attraverso strumenti innovativi e piattaforme digitali dedicate. La realtà si distingue per l’attenzione alla qualità del servizio, all’evoluzione tecnologica e alla cura del rapporto con il cliente. La risorsa selezionata si occuperà principalmente della gestione amministrativa del personale e dell’elaborazione paghe, collaborando quotidianamente con consulenti del lavoro e uffici HR.
**- Attività principali**
- Elaborazione cedolini paga e relativi adempimenti mensili e annuali;
- Gestione presenze, assenze, ferie, permessi e malattie;
- Supporto nelle pratiche di assunzione, proroga e cessazione;
- Elaborazione contributi, F24, CU e documentazione amministrativa;




- Supporto alle attività contabili e amministrative correlate al payroll;
- Gestione rapporti con enti e clienti per chiarimenti amministrativi;
- Utilizzo di software gestionali dedicati all’amministrazione del personale.
**- Requisiti**
- Esperienza pregressa di almeno 4/5 anni nel ruolo di Payroll Specialist / Addetta Paghe;
- Buona autonomia nella gestione del ciclo payroll;
- Conoscenza della normativa giuslavoristica e amministrativa;
- Ottima dimestichezza con gestionali dedicati, preferibilmente **Job Sistemi** o software similari;
- Precisione, organizzazione e capacità di gestione delle scadenze;
- Buone capacità relazionali e predisposizione al lavoro in team.
**- L’offerta prevede**
- Inserimento in una realtà professionale strutturata e in continua crescita;
- Ambiente dinamico, orientato all’innovazione e alla qualità del servizio;
- Contratto full time;
- Modalità di lavoro ibrida: 4 giorni in presenza e 1 giorno in lavoro da remoto;
- Possibilità di crescita professionale e consolidamento delle competenze in ambito payroll

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