19 set - Roma
Randstad Italia
Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette.
Dato che un elevato numero di candidati potrebbe essere interessato a questa posizione, si assicuri di inviare il suo CV il prima possibile.
Ricerchiamo, per primaria realtà partecipata pubblica una figura come
Process specialist secondo Articolo 1 della lg 68/99 (f/m/nb)
Si offre: prevede tempo indeterminato, RAL circa 33-41K, CCNL Credito, ticket 10 euro giornaliero, 2 giorni di smart working a settimana, ass.sanitaria, rimborso mezzi pubblici, premio di risultato.
Sede di lavoro: Roma Centro
Quali saranno le responsabilità?
La persona verrà inserita nella Direzione Risorse Umane, Organizzazione e Operations, ed in particolare nel team Organizzazione e Progetti Speciali Risorse Umane, e si occuperà di:
- contribuire all’implementazione del modello organizzativo aziendale;
- partecipazione a revisione di procedure,
- partecipazione alla riorganizzazione di funzioni/dipartimenti interni
- curare l’aggiornamento e lo sviluppo della normativa ed il disegno e reingegnerizzazione dei processi aziendali;
- assicurare l’efficacia e l’efficienza dei processi aziendali,
in una logica di miglioramento continuo
- assicurare la definizione dei poteri interni e del sistema delle deleghe;
- supportare le strutture organizzative aziendali nella definizione, redazione e aggiornamento del Corpo Normativo Interno
Quali requisiti stiamo ricercando?
- Laurea in economia o ingegneria gestionale o titolo similare
- appartenenza al collocamento mirato per art1 della lg 68/99
- necessaria esperienza di almeno 1 o 2 anni in ruoli analoghi e incentrati nella revisione di processi aziendali e miglioramento continuo, maturati in ambiente complessi
- ottima conoscenza della lingua inglese
- ottime competenze informatiche in ambito office
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xlwpduy 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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