Radar System Product Owner

19 set - Roma
Rheinmetall

Rheinmetall Italia S.p.A sta cercando un/una

È questo il ruolo che sta cercando? Se sì, continui a leggere per maggiori dettagli e si ricordi di candidarsi oggi stesso.

Radar System

Product Owner da inserire nella propria sede di

Roma.

Siamo leader mondiale nella Difesa e Sicurezza, operiamo in oltre 60 paesi come parte di uno dei principali gruppi industriali europei, Rheinmetall AG e siamo l'unica azienda nel settore della Difesa nel novero dei 40 titoli tedeschi a maggiore capitalizzazione e liquidità quotati sul segmento "Prime Standard" della Borsa di Francoforte (Dax 40).

Siamo un'azienda che sta affrontando un processo di evoluzione e trasformazione digitale in grado di creare opportunità di carriera in un ambiente di apprendimento e sviluppo continuo.

Etica, integrità, sostenibilità, inclusione, customer-centricity e innovazione sono i nostri valori da cui discende l'impegno per le nostre persone.

In qualità di Product Owner Radar sarai inserito nel team di progettazione e ti occuperai dello sviluppo, della definizione dei requisiti, nonché dell'integrazione e della validazione dei sensori Radar integrati nei sistemi di difesa.

Le principali attività saranno

Sistemista di prodotto, riferimento tecnico per l'intero ciclo di vita del sensore

Definire la specifica dei requisiti tecnici per applicazioni di sistemi di difesa

Definire l'architettura di sistema garantendo le prestazioni radaristiche richieste

Gestione del backlog dello stream di progetto, traducendo obiettivi di prodotto e requisiti di sistema in item di backlog chiari, comprensibili, verificabili e orientati al valore

Leadership tecnica e capacità di guidare il team attraverso obiettivi chiari prioritizzati sulla base di valore, rischio, dipendenze





Coordinamento dell'esecuzione del team di sviluppo mediante pianificazione e/o gestione del backlog di progetto a seguito di valutazione delle migliori metodologie di sviluppo (Waterfall, Agile)

Supportare le attività di integrazione, test e validazione di laboratorio e sul campo

Analizzare e risolvere problematiche di performance e affidabilità del sistema

Redigere e mantenere la documentazione tecnica (specifiche di sistema, design review, report di test)

Supporto all'innovazione tecnologica per lo studio di nuove soluzioni, redazione di proposte tecniche ed offerte commerciali

Supportare in ambito marketing quale esperto tecnico di sistema

Requisiti richiesti

Laurea Magistrale in Ingegneria o discipline tecniche

Conoscenze teoriche in ambito radar e nel comando e controllo

Consolidata esperienza nella progettazione e analisi nel campo dei sistemi radar

Capacità di coordinamento di un team di sviluppo interdisciplinare

Esperienza di supporto tecnico in ambito Program management, e nel coordinamento di Clienti e fornitori

Conoscenza dei principi di System Engineering e Project Management e dei principali tool informatici dedicati

Ottima conoscenza della lingua inglese;

Disponibilità a trasferte in ambito nazionale e internazionale di breve-media durata

Conoscenza delle metodologie di gestione dei progetti Agile e del framework Scrum,



nonché dei principali tool informatici dedicati

Cosa offriamo

Ambiente internazionale e caratterizzato da sfide e dinamicità

Occasione di sviluppo professionale

Programmi di alta formazione Un contesto lavorativo inclusivo, che abbraccia e valorizza l'unicità in tutte le sue forme

Retribuzione in linea con i maggiori players, proporzionata alle competenze e alla seniority possedute, che sarà compresa fra i 45k e i 55k

Programmi di Welfare innovativi e costruiti intorno alle persone

Assicurazione sanitaria

Ristorante Aziendale

Parcheggio per i dipendenti

Modello di lavoro ibrido

Flessibilità oraria

Valutiamo con estremo interesse le candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei DL 215/03 e 216/03.

Le persone sono il nostro ASSET aziendale e rappresentano un patrimonio imprescindibile per l'innovazione del nostro business. I continui cambiamenti tecnologici e le trasformazioni del mercato richiedono flessibilità di pensiero, apprendimento rapido e mobilità. Invece della standardizzazione di massa, noi abbracciamo l'unicità di massa e la centricità umana. xrdztoy

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N.B.: Thank you for attaching your cv.

This announcement is addressed to both sexes, in accordance with Laws 903/77 and 125/91, and to people of all ages and nationalities, in accordance with DL 215/03 and 216/03.

We undertake to evaluate candidates belonging to the protected categories pursuant to art. 1 and 18, law 68/99.

Assistente personale

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