Impiegato/a ufficio tecnico
Pubblicato il 19-09-2026 - Adecco Italia in Pisa
Profilo Adecco Pisa ricerca, per azienda metalmeccanica, un/a impiegato/a ufficio tecnico. La risorsa si occuperà delle attività di gestione ordini, back office tecnico-amministrativo e relazione con clienti. La risorsa rappresenterà un punto di collegamento tra l'area tecnica, amministrativa e commerciale, contribuendo al corretto avanzamento delle commesse e garantendo un elevato livello di supporto al cliente.
Responsabilità principali
- Inserimento, gestione e monitoraggio degli ordini nel gestionale aziendale.
- Verifica della documentazione tecnica e amministrativa relativa alle commesse.
- Supporto nella lettura, modifica e gestione di disegni tecnici CAD.
- Gestione della corrispondenza con clienti, fornitori e partner commerciali.
- Monitoraggio delle tempistiche di evasione degli ordini e gestione delle eventuali criticità.
- Aggiornamento e archiviazione della documentazione tecnica e commerciale.
- Supporto alle attività di back office e alla preparazione di report e documentazione.
- Collaborazione con i reparti tecnici, produttivi e amministrativi per garantire una corretta esecuzione delle commesse.
- Assistenza ai clienti per informazioni sullo stato degli ordini e sulle attività in corso.
Competenze e Professionalità
- Diploma tecnico o titolo equivalente (laurea).
- Buona conoscenza di software CAD (AutoCAD o similari).
- Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel.
- Ottime capacità organizzative e attenzione ai dettagli.
- Predisposizione al contatto con clienti e fornitori.
- Capacità di lavorare in team e di gestire attività diversificate.
- Buone capacità comunicative e orientamento al problem solving.
- Costituiscono un plus: Esperienza pregressa in attività di back office, gestione ordini o supporto tecnico.
Contratto e Retribuzione
Si offre tempo determinato con prospettiva di tempo indeterminato.
Inquadramento e Retribuzione: CCNL METALMECCANICO INDUSTRIA, LIVELLO C2, IMPIEGATO RAL: 26-30K.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
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