Addetto/addetta reception
Pubblicato il 19-09-2026 - Gi Group SpA Filiale di Merate in Lecco
FILIALE: OSNAGOSei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli?Questa potrebbe essere l’opportunità giusta per te! Noi di Gi Group, filiale di Osnago , cerchiamo per azienda cliente:1 ADDETTO/ADDETTA SEGRETERIADi cosa ti dovrai occupare?· Gestione dell'agenda: pianificazione degli appuntamenti, delle riunioni;· Supporto alla gestione della corrispondenza;· Supporto alla gestione delle attività degli uffici.Hai queste competenze e caratteristiche? · Esperienza pregressa in ruoli in ambito segretariale/receptionist;· Preferibile essere in possesso di diploma inerente.Sei una persona precisa, organizzata e attenta ai dettagli?Questa potrebbe essere l’occasione giusta per te!Orario di lavoo:full-time o part-time su giornata da lunedì a venerdì.Offerta contrattuale:Inserimento con contratto di somministrazione tempo determinato scopo assunzione.RAL: 24.000-30.000Luogo di lavoro:Vicinanze di Osnago (LC).Metti in gioco le tue capacità e attitudini!Candidati subito per scoprire più dettagli di questa opportunità. Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro,
nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro.
Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.Consulta tutti i nostri annunci su www.gigroup.itGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
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