Head Of Controlling
Pubblicato il 17-09-2026 - Unknown in Milano
Per una Business Unit appartenente ad un Gruppo italiano quotato, partecipato da primari fondi di Private Equity, ricerchiamo un
Head of FP&A; & Planning Control
che, riportando direttamente al CFO della Business Unit, sarà responsabile dei processi di pianificazione economico-finanziaria, controllo di gestione e reporting direzionale.
Principali responsabilità
Gestire la predisposizione del Budget, Forecast e Piano Industriale pluriennale della Business Unit, a supporto del CEO e del Management delle Società appartenenti alla BU
Predisporre la reportistica di monitoraggio degli indicatori economici ed operativi relativi all'andamento del business e agli scostamenti rispetto agli obiettivi di budget, a supporto delle analisi del Management della Società e delle conseguenti scelte di gestione;
Collaborare con la funzione Administration nei processi di chiusura periodica e garantire coerenza tra reporting gestionale e dati economico-finanziari.
Agire come
business partner del CFO, del Management e dei responsabili delle Business Line
, supportando le decisioni attraverso analisi di performance, KPI, scenari previsionali e business case.
Presidiare il sistema di controllo di gestione e il reporting direzionale verso Management e Capogruppo, garantendo sintesi, qualità e capacità di comunicazione dei principali driver di business.
Elaborare presentazioni executive per il Top Management, trasformando dati complessi in insight chiari e azionabili.
Contribuire all'evoluzione del modello di controllo della Business Unit, migliorando processi, qualità del dato e strumenti di analisi attraverso l'utilizzo avanzato di SAP, Business Intelligence e soluzioni di
Artificial Intelligence
.
Profilo ricercato
Cerchiamo una figura con una solida esperienza nel
Financial Planning & Analysis
maturata in contesti strutturati, preferibilmente quotati o partecipati da fondi di Private Equity.
Costituirà titolo preferenziale un'esperienza iniziale in società di consulenza di primaria fascia (
Big Four – Transaction Services, Deal Advisory, CFO Advisory o analoghe
), seguita da un percorso di crescita in ruoli di Planning & Control o FP&A.;
Sono richieste:
esperienza di almeno 8-10 anni nel Planning & Control.
capacità di interpretare il business oltre il dato numerico;
forte orientamento all'analisi economica, patrimoniale e finanziaria;
eccellenti capacità di sintesi e
storytelling manageriale
, con produzione di presentazioni PowerPoint ad elevato impatto per Top Management e Consigli di Amministrazione;
spiccate doti relazionali, autorevolezza e assertività nel confronto con interlocutori senior;
leadership nella gestione del team e capacità di operare in contesti sfidanti e ad elevata velocità di esecuzione;
approccio
pragmatico e hands-on
, con capacità di entrare nel dettaglio quando necessario;
mindset innovativo e interesse verso l'utilizzo di strumenti di
AI e Advanced Analytics
per migliorare qualità ed efficacia delle analisi;
ottima conoscenza di SAP ed Excel.
Inquadramento
Contratto a tempo indeterminato.
RAL indicativa: €****** – €******
in funzione dell'esperienza e del profilo del candidato.
MBO / componente variabile annuale
coerente con il livello della posizione.
Welfare e vantaggi aziendali in linea con il ruolo.