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Java Developer - Banking (DACH)

Pubblicato il 19-09-2026 - Fincons Group in Napoli

Questa posizione è in Fincons Group

Il processo di selezione sarà interamente gestito Fincons Group.

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Fincons Group è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le opportunità del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi oltre 2500 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India. Nell’ottica di un potenziamento dell’organico, il Gruppo è alla ricerca di un profilo: ### JAVA DEVELOPER_BANKING Stiamo cercando un Java Developer con più di 5 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni backend in Java usando l'ecosistema Spring/Spring Boot. La risorsa sarà inserita in un ambito progettuale con metodologia agile. E' richiesto un elevato commitment e un adeguato livello di autonomia e di proattività.



**Competenze e requisiti:** * Ottima esperienza in Java - Spring Boot; * Richiesta la conoscenza della lingua inglese : B2. **Nice to Have:** * Buona conoscenza di Maven. **Cosa offriamo:** * Un **percorso di carriera** strutturato, volto alla **valorizzazione** e al **potenziamento** delle **competenze**; * Accesso a programmi di **formazione e certificazione aziendali**; * Accesso a **corporate benefits** aziendali. **Sede di lavoro: Napoli (modalità mista)** **Compensation:** RAL 30.000 - 45.000 Euro. La proposta economica sarà definita in base all’esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un’ottica di valorizzazione del talento e di equità interna. *È richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte.* *La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi.Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%.* *I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679).* #LI-WF1

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