Senior Full Stack Developer
Pubblicato il 19-09-2026 - aizoOn Technology Consulting in Italia
aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, che opera a livello globale ricerca un / a Senior Full Stack Developer.Le seguenti informazioni hanno lo scopo di fornire ai potenziali candidati una migliore comprensione dei requisiti per questo ruolo.La persona sarà inserita nell'area Government di aizoOn e opererà per un rilevante cliente della Pubblica Amministrazione, contribuendo alla progettazione, sviluppo e manutenzione di applicazioni web scalabili e performanti.Principali responsabilità:Sviluppo e manutenzione di applicazioni web lato backend e frontend.Progettazione e implementazione di API RESTfulOttimizzazione delle performance e risoluzioni di bug.Collaborazione con il gruppo di design e di business analyst con l'obiettivo di soddisfare le richieste del cliente.Partecipazione alle code review e miglioramento continuo del codice.PROFILOLaurea in discipline informatiche o affini.Esperienza pregressa nel ruolo.COMPETENZE TECNICHEEsperienza con Java e framework come Spring / SpringBoot e/o Quarkus.Conoscenza di framework come Angular, React, Vue.Esperienza con database relazionali (es. MySQL,
Oracle).Buona conoscenza dei principi di sviluppo software e design pattern.Esperienza con architetture a microservizi.INFORMAZIONI CONTRATTUALIStiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xysqume CCNL TerziarioLevel 2-1-QSalary Band € 40.000 – 50.000Variable Pay Band € 1.000-3.000Welfare Band € 1.000Meal Vouchers € 8In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.EQUAL OPPORTUNITYThe job search refers to candidates of both gendersCreare un avviso di lavoro per questa ricerca#J-18808-Ljbffr