IMPIEGATO INGEGNERE JUNIOR
Pubblicato il 19-09-2026 - Umana in Treviso
Umana S.p.A. cerca INGEGNERI JUNIOR per un’rilevante azienda del territorio operante nel settore della consulenza d’impresa a livello forense e di progettazione tecnica . Ti occuperai di supportare il team tecnico sia in servizi tecnico scientifici multidisciplinari in ambito forense per aziende e studi legali, sia nella progettazione e consulenza per la risoluzione di problemi nei macchinari. Affiancherai professionisti esperti nelle attività di verifica, gestione delle relazioni con i clienti, acquisendo competenze trasversali in ambito progettuale, organizzativo e consulenziale.
Responsabilità
- Supporto nella progettazione tecnica di interventi e soluzioni, predisponendo elaborati coerenti con le richieste del cliente e con le normative di riferimento.
- Sopralluoghi presso clienti con il ruolo di Direttore Lavori degli interventi tecnici richiesti per risolvere un contenzioso.
- Collaborazione nell’analisi dei dati tecnici e nella raccolta delle informazioni necessarie alla predisposizione di documenti di progetto.
Requisiti
- Laurea in Ingegneria meccanica o civile
- Interesse per attività di progettazione tecnica e consulenza aziendale.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari opportunità, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 157 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.