20 set - Roma
agap2 Italia
CHI SIAMO
Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso.
AGAP2
è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del
Gruppo MoOngy. Presente in
14 paesi europei
con oltre
9.000 dipendenti , abbiamo aperto, da circa sette anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società:
AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO
Per un’importante opportunità in partnership con una realtà operante nel settore delle
costruzioni edilizie , siamo alla ricerca di un
Senior Buyer
con consolidata esperienza nel procurement per
cantieri di edilizia civile e residenziale . La risorsa sarà inserita all’interno dell’Ufficio Acquisti e avrà la responsabilità di gestire in autonomia gli
approvvigionamenti di materiali, forniture, servizi e subappalti
necessari alla realizzazione delle commesse. Il ruolo prevede una forte componente di
negoziazione tecnico-economica , scouting e qualifica dei fornitori, analisi delle offerte e controllo dei costi, lavorando a stretto contatto con
Ufficio Tecnico, Direzione Lavori, Project Manager e responsabili di cantiere .
Responsabilità Principali
Gestire in autonomia l’intero processo di
procurement di commessa ; Gestire gli acquisti di
materiali, forniture, lavorazioni e servizi
destinati ai cantieri; Gestire le attività di
scouting, selezione,
qualifica e valutazione di fornitori e subappaltatori ; Predisporre e gestire
richieste d'offerta (RFQ)
e gare tra fornitori; Analizzare e comparare le offerte dal punto di vista
tecnico ed economico ; Condurre direttamente le
negoziazioni commerciali e contrattuali ; Negoziare prezzi, condizioni di pagamento, tempistiche di consegna e condizioni di fornitura; Gestire gli acquisti relativi a
subappalti e lavorazioni specialistiche ; Collaborare con l'Ufficio Tecnico nell'analisi di
computi metrici, capitolati e specifiche tecniche ; Monitorare budget e
costi di commessa , individuando opportunità di saving; Garantire la disponibilità delle forniture nel rispetto del
cronoprogramma di cantiere ;
Requisiti Richiesti
Esperienza di almeno
5 anni in ruoli Buyer/Procurement , preferibilmente maturata nel settore
edilizia e costruzioni ; Esperienza concreta negli acquisti per
cantieri di edilizia civile e residenziale ; Conoscenza del mercato dei
fornitori e subappaltatori del settore edile ; Esperienza nella gestione di acquisti di materiali, lavorazioni e servizi di cantiere; Solida esperienza nella
negoziazione tecnico-economica e contrattuale ; Capacità di analizzare e confrontare offerte economiche e tecniche; Buona capacità di lettura e interpretazione di
computi metrici,
capitolati e documentazione tecnica ; Conoscenza delle principali categorie merceologiche utilizzate nell' edilizia residenziale ; Esperienza nel monitoraggio di
budget, costi di commessa e saving ; Capacità di gestire autonomamente fornitori, trattative e priorità di approvvigionamento; Buona conoscenza di Excel e dei principali sistemi
ERP/gestionali per gli acquisti .
Cosa offriamo? La retribuzione per questo ruolo è
compresa tra 45.000 € e 60.000 € ; La posizione è inquadrata nell’ambito del
CCNL Commercio e Terziario
applicato dalla nostra società; Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri; In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna; Strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; Follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; Un piano di crescita professionale in un ambiente vivace e stimolante.
The world needs you! AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. xpavfwm Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della
Legge 68/99 .
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