20 set - Milano
agap2 Italia
CHI SIAMO
Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo
MoOngy
.
Presente in
14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.
Project Manager Technologist (PMT) – AI Integration (Area Nord: Milano - Torino - Genova)
Per cliente leader nel settore Industrial, ricerchiamo un
Project Manager Technologist (PMT) che guidi l'integrazione di soluzioni di Intelligenza Artificiale all'interno di processi e sistemi corporate ed industriali. Gestire end-to-end progetti di integrazione di tecnologie AI in ambito Industrial/Corporate.
Coordinare le comunicazioni e le relazioni tra stakeholder interni, partner tecnologici e team di sviluppo.
Pianificare tempi, costi e deliverable di progetto, monitorandone l'avanzamento in linea con le esigenze del business.
Presidiare le attività operative sul campo per facilitare l'adozione delle nuove tecnologie.
Esperienza:
Gradita esperienza pregressa nella gestione di progetti IT/Tech,
con focus specifico sull'integrazione di soluzioni AI in contesti aziendali o industriali.
Ottime capacità di gestione degli stakeholder e di mediazione tra esigenze di business e vincoli tecnici.
Lingue:
Inglese professionale (B2/C1) fluente, sia scritto sia parlato.
Presenza in sede:
Disponibilità lavorativa in modalità ibrida, con presenza in sede cliente 2 giorni su 5 (sedi di riferimento:
La retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 25.000 EUR e 30.000 EUR.
La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna
Agevolazioni e Pacchetto Retributivo:
Buoni Pasto
Riconoscimento di una diaria
netta
per ogni giorno lavorato. xysqume
Formazione
: xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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