20 set - Milano
Iliad
Una società di telecomunicazioni è alla ricerca di un HR Compensation & Vantaggi Analyst da inserire nel dipartimento People & Culture.
Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.
Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza in Compensation & Benefit e ottime capacità analitiche.
La posizione include compiti come l'analisi di benchmark e la gestione dei bonus.
Offriamo un ambiente di lavoro flessibile con smart-working e interessanti benefici. xysqume
#J-18808-Ljbffr
Per questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
21 set - Milano
Simcorp
21 set - Macerata
Adecco Italia
21 set - Pavia
Ams Italy
21 set - Milano
ICRI