SAP Master Data Specialist (Rif. 2026-271)
Pubblicato il 20-09-2026 - aizoOn Technology Consulting in Roma
aizoOn , società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a
SAP Master Data Specialist.
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La persona sarà inserita nella divisione Consumer Goods & Services e opererà presso un’importante realtà del settore Luxury, occupandosi principalmente di
Master Data Management in ambiente SAP , con particolare attenzione alla qualità, integrità e aggiornamento dei dati aziendali.
Il ruolo prevede inoltre il coordinamento dei flussi di certificazione e della community Key User SAP, oltre ad attività di
governance e monitoraggio di progetti di miglioramento delle performance , con relativa reportistica verso il management.
Attività previste
Master Data Management e SAP
Monitorare e controllare i dati presenti in SAP, predisponendo le relative analisi periodiche. Coordinare le attività di modifica e aggiornamento dei dati tecnici. Gestire l’inserimento dei nuovi prodotti nel processo di certificazione, supportando la creazione dei dati e verificandone integrità e correttezza. Gestire l’inserimento dei dati di certificazione MDM relativi alle schede articolo. Supportare il coordinamento della comunità Key User e delle release SAP.
Project Governance & Performance
Supportare la governance dei progetti di miglioramento delle performance,
garantendo visibilità sullo stato di avanzamento del portafoglio e dei singoli progetti. Predisporre report periodici sullo stato di avanzamento delle iniziative per il management.
PROFILO
Laurea in Ingegneria o discipline tecnico-scientifiche a indirizzo informatico o gestionale. Almeno
1 anno di esperienza
in attività di Master Data Management o gestione dati in atmosfera SAP. Buona conoscenza della lingua francese.
COMPETENZE TECNICHE
Esperienza nella gestione e nel controllo dei dati attraverso
SAP , con particolare riferimento al Master Data Management. Solide competenze informatiche. Buona conoscenza di
SAP, SQL ed Excel .
INFORMAZIONI CONTRATTUALI
Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.
La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xjncmbx
CCNL Terziario Level 3-2 Salary Band € 3 Variable Pay Band € 1.000-3000 Welfare Band € 1.000 Meal Vouchers € 8
In aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.
EQUAL OPPORTUNITY
The job search refers to candidates of both genders