20 set - Re
Gi Group
Gi Group, una delle principali agenzie per il lavoro in Italia, per nota azienda, leader nel settore alimentare,
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo!
Payroll & HR Cost Controlling Specialist per gestire il processo di amministrazione del personale e paghe in collaborazione con il provider esterno.
Responsabilità
- - Gestione end-to-end del ciclo paghe e contributi in collaborazione con payroll provider esterno.
- Riconciliazioni budget e verifiche mensili.
- Simulazioni di scenari di costo e valutazione impatti economico-finanziari.
- Analisi e pianificazione di schemi di turnazione complessi (ciclo continuo 7/7).
- Supporto nella valutazione di progetti organizzativi e loro sostenibilità economica.
- Interfaccia con consulente del lavoro e direzione HR.
Requisiti
- - Esperienza di almeno 5 anni in amministrazione del personale/payroll in studi professionali e aziende industriali.
- Approfondita conoscenza della normativa di riferimento, capacità di elaborare cedolini anche senza software, preferibile conoscenza CCNL Alimentare.
- Gradita conoscenza del software TeamSystem.
- Orientamento analitico, capacità di ragionamento su scenari finanziari.
Tempo pieno - 40h settimanali. Contratto diretto in azienda a tempo indeterminato. xysqume
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.
21 set - Arezzo
Adecco
21 set - Milano
Salute
21 set - Milano
OPENJOBMETIS
21 set - Bologna
Unipol Group