HELP DESK INFORMATICO / SUPPORTO IT
Pubblicato il 20-09-2026 - In Job in Reggio Emilia
pb In Job S.p.A. – Career Center di Parma seleziona /bp Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito. brpb HELP DESK INFORMATICO / SUPPORTO IT /b /p p per realtà operante nel settore b Logistica e Trasporti /b /p pb Mansioni /b /pulli Fornire supporto informatico di primo livello agli utenti dell'area e-commerce; /lili Assistere i colleghi nella risoluzione di problematiche relative a b sistemi, gestionali, posta elettronica e applicativi aziendali /b ; /lili Individuare e risolvere problematiche tecniche e software di base; /lili Supportare gli utenti nell'utilizzo dei sistemi e degli strumenti informatici aziendali; /lili Interfacciarsi con i referenti IT per la gestione delle problematiche più complesse; /lili Fornire assistenza e supporto nelle attività quotidiane legate ai sistemi informatici. /li /ul pb Requisiti /b /pulli Diploma, preferibilmente ad indirizzo informatico o tecnico; /lili Buona dimestichezza con strumenti informatici, software e sistemi gestionali; /lili Passione e curiosità per il mondo b IT e informatico /b ; /lili Attitudine al problem solving e alla ricerca autonoma delle soluzioni; /lili Preferibile esperienza, anche breve, in attività di b help desk,
supporto IT o assistenza informatica /b ; /lili Buone capacità relazionali e predisposizione al supporto degli utenti. xrdbqlu /li /ul pb Caratteristiche dell'offerta /b /pullib Contratto: /b da definire in base all'esperienza, RAL tra 35K e 37K /lilib Luogo di lavoro: /b Parma (PR) /lilib Disponibilità oraria: /b Full-time, orario d'ufficio dal lunedì al venerdi /lilib CCNL: /b Logistica, Trasporto Merci e Spedizione /li /ul p Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77. /pp Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004. /pp Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato /p /p /p