Commissioning Manager

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p Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica impiantistica. Dal 2018, Agap2 Italia opera sul territorio nazionale nei seguenti settori: b Energy, OilGas, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction. /bp Se sta pensando di inviare una candidatura, si ricordi di premere il pulsante apposito dopo aver letto l'intera descrizione. brp ABOUT THE ROLE – Commissioning Manager /pp Ricerchiamo un b Commissioning Manager /b con consolidata esperienza in contesti b Oil Gas /b da inserire all'interno di un notevole progetto di b revamping di un impianto di processo /b situato a b Ravenna /b . /pp La risorsa sarà responsabile della pianificazione, del coordinamento e dell'esecuzione delle attività di b Commissioning /b , assicurando l'integrazione delle discipline b Mechanical, Electrical, Instrumentation Control /b e garantendo il corretto avviamento degli impianti nel rispetto dei requisiti di progetto, delle procedure HSE e delle milestone di commessa. /pp Il candidato ideale possiede una visione multidisciplinare dell'impianto ed è in grado di coordinare tutte le interfacce tra Construction, Mechanical Completion, Pre-Commissioning, Commissioning e Start-up. /p pb Sede di lavoro: /b /pp Ravenna /p p Responsabilità principali /pulli Pianificare e coordinare tutte le attività di Pre-Commissioning, Commissioning e Start-up dell'impianto. /lili Coordinare i team multidisciplinari (Mechanical, Electrical, Instrumentation Control e Process) durante le fasi di avviamento. /lili Definire la Commissioning Strategy, le sequenze di avviamento e il relativo cronoprogramma. /lili Verificare il completamento delle attività di Mechanical Completion e la readiness dei sistemi e sottosistemi.



/lili Coordinare le attività di loop check, functional test, SAT, cause effect test, energizzazione e performance test. /lili Gestire le interfacce tra Construction, Engineering, QA/QC, HSE, Operations e Client. /lili Supervisionare la preparazione e l'approvazione della documentazione di commissioning (procedure, test pack, commissioning dossiers, handover package). /lili Monitorare l'avanzamento delle attività, gestendo punch list, non conformità e criticità tecniche. /lili Coordinare fornitori, subcontractor e specialisti durante le attività di avviamento. /lili Garantire il rispetto delle procedure HSE e delle normative applicabili durante tutte le fasi di commissioning. /lili Supportare il passaggio degli impianti al team Operations e la consegna finale al Cliente. /lili Predisporre report periodici sull'avanzamento delle attività e partecipare alle riunioni di coordinamento con il management di progetto. /li /ul p Requisiti /pulli Esperienza di almeno b5 anni /b in attività di Commissioning nel settore b Oil Gas /b , con esperienza come Commissioning Manager o Commissioning Lead. /lili Solida esperienza su progetti di b revamping di raffinerie, impianti petrolchimici o impianti di processo /b . /lili Esperienza multidisciplinare nelle discipline:



/lili Mechanical /lili Electrical /lili Instrumentation Control /lili Process /lili Ottima conoscenza delle attività di Mechanical Completion, System Handover, Pre-Commissioning e Start-up. /lili Capacità di lettura e interpretazione di PID, datasheet, cause effect, single line diagram e documentazione tecnica. /lili Esperienza nel coordinamento di team multidisciplinari e contractor. /lili Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese. /lili Disponibilità a lavorare stabilmente presso il sito di Ravenna. /li /ul p La retribuzione per questo ruolo è compresa tra 30.000€ e 40.000€. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all’interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all’esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p p The world needs you /pp AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xrdbqlu /pp Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /pp Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /pp I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel Regolamento UE 2016/679. /p /p /p

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