Hardware Engineer
Pubblicato il 20-09-2026 - agap2 Italia in Firenze
pb CHI SIAMO? /bp AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 Paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /pp Di seguito troverà tutto ciò che deve sapere su questa opportunità e sui requisiti richiesti ai candidati. brpb POSIZIONE: HARDWARE ENGINEER – PISA /b /p pb 1. IL TUO RUOLO /b /pulli Entrerai a far parte del team RD elettronico dedicato allo sviluppo di sistemi avionici per velivoli unmanned. /lili Ti occuperai della progettazione e dello sviluppo hardware di sistemi elettronici embedded complessi e ad alta affidabilità. /lili Sarai coinvolto nello sviluppo di schede elettroniche con processori multipli, intercomunicanti a livello di scheda e/o sistema. /lili Ti occuperai della progettazione e dello sviluppo dei sistemi di alimentazione (power supply). /lili Collaborerai con il team Firmware per garantire una corretta integrazione tra hardware e software. /lili Avrai un ruolo operativo anche nelle attività di debug, test e validazione attraverso specifica strumentazione di laboratorio. /li /ul pb 2. LE TUE MANSIONI /b /pulli Progettare e sviluppare hardware per sistemi avionici embedded. /lili Analizzare, interpretare e revisionare schematici elettronici. /lili Sviluppare schede elettroniche complesse con processori multipli e sistemi di comunicazione tra i diversi componenti. /lili Progettare e sviluppare sistemi di alimentazione elettronica. /lili Effettuare attività di debug, test e validazione dell’hardware.
/lili Utilizzare strumentazione di laboratorio come oscilloscopio, logic analyzer, JTAG/ICE, debugger e analizzatori di protocollo. /lili Utilizzare tool e ambienti di progettazione hardware come Altium, Orcad e PSpice. /lili Collaborare con il team Firmware per l’integrazione hardware-software e la risoluzione delle problematiche tecniche. /lili Contribuire alla documentazione e alla validazione delle soluzioni progettate. /lili Supportare il miglioramento continuo delle attività di sviluppo e integrazione all’interno dell’area RD elettronica. /li /ul pb 3. I REQUISITI /b /pulli Laurea in Ingegneria Elettronica, Fisica o disciplina equivalente. /lili Esperienza nello sviluppo e nella progettazione di schede elettroniche complesse. /lili Capacità di analisi e interpretazione di schematici elettronici. /lili Conoscenza dei sistemi di alimentazione elettronica. /lili Esperienza pratica nell’utilizzo di strumentazione di laboratorio per attività di debug e test. /lili Familiarità con tool di progettazione hardware quali Altium, Orcad e PSpice. /lili Conoscenza dei principali processi di sviluppo, test e validazione hardware. /lili Buone capacità di problem solving e di analisi tecnica. /lili Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con figure tecniche specialistiche. /lili Conoscenza almeno di base dello sviluppo Firmware Embedded, utile a favorire l’integrazione tra hardware e software.
/li /ulpb Costituirà titolo preferenziale: /b /pulli Esperienza nello sviluppo di controlli per motori BLDC. /lili Conoscenza di dispositivi e sistemi a radiofrequenza (RF). /lili Esperienza o conoscenza nello sviluppo di firmware embedded. /lili Esperienza precedente in ambito avionico, aerospaziale o nello sviluppo di sistemi per velivoli unmanned. /lili Familiarità con sistemi elettronici ad alta affidabilità e con attività di validazione in contesti RD. /li /ul pb 4. COSA OFFRIAMO /b /pulli La retribuzione per questo ruolo è compresa tra €35.000 e €45.000. La posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio applicato dalla nostra società, a tempo b indeterminato /b . Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /lili Valutiamo anche b collaborazioni in P.Iva. /b /lili Contesto di lavoro dinamico e multidisciplinare, con reali possibilità di crescita professionale. /lili Supporto continuo da parte del team tecnico e dei referenti di progetto. /li /ul p The world needs you! /p p AGAP2 is an equal-opportunity employer and values diversity as a source of enrichment. We provide an inclusive work environment where every individual can contribute their unique strengths. xrdbqlu /pp We welcome applications regardless of age, gender, nationality, disability, sexual orientation, religion, or marital status. /pp Special consideration is given to candidates belonging to protected categories under Articles 1 and 18 of Law 68/99. /pp Personal data will be processed in accordance with EU Regulation 2016/679. /p /p /p