DG Beauty_Senior Warehouse & Logistics Process Specialist

20 set - Torino
DOLCE&GABBANA

pb Job Title /b : Senior Logistics Warehouse Specialist p Consulti la panoramica del ruolo qui sotto. Se è sicuro/a di possedere le giuste competenze ed esperienze, si candidi oggi stesso. brpb Sede: /b Milano /p pb Chi siamo /b /pp Nato nel 1985, DolceGabbana è leader internazionale nel settore della moda e del lusso. I fondatori, Domenico Dolce e Stefano Gabbana, sono da sempre la fonte creativa di tutte le attività del brand, nonché i primi registi delle strategie di sviluppo. Espressione di italianità, il Gruppo crea, produce e distribuisce abbigliamento, accessori, fragranze e cosmetici, orologi e gioielli, ed è presente nei segmenti delle collaborazioni Lifestyle, dell’arredamento e delle creazioni uniche di Alta Moda. /p pb Descrizione della posizione /b /pp Cerchiamo un profilo con una solida esperienza nelle operazioni di magazzino, nella gestione dei fornitori logistici (3PL) e nel miglioramento dei processi, idealmente maturata in aziende che gestiscono magazzini in outsourcing e reti di distributori. /pp All’interno della funzione Logistics di b DolceGabbana Beauty /b , la risorsa sarà responsabile della gestione e dell’evoluzione dei processi di logistica distributiva e magazzino, contribuendo attivamente ai progetti di sviluppo e alla strutturazione dei flussi operativi. /pp Il ruolo richiede una figura con esperienza, capace di operare con autonomia e di supportare il team sia nella gestione operativa sia nell’ottimizzazione continua dei processi. /p pb Principali attività e responsabilità /b /pulli Presidiare le attività di magazzino in outsourcing (3PL), garantendo allineamento operativo, qualità del servizio e monitoraggio delle performance /lili Supportare e contribuire ai progetti di lancio di nuovi business e canali distributivi (es. e-commerce, marketplace, nuove aree geografiche) /lili Definire, monitorare e analizzare i principali KPI logistici e di magazzino /lili Contribuire allo sviluppo e alla diffusione di strumenti di reportistica (BI)



a supporto delle decisioni operative /lili Collaborare al miglioramento dei processi di inbound, outbound, gestione stock e tracciabilità dei flussi /lili Interfacciarsi con stakeholder interni ed esterni, favorendo l’allineamento tra funzioni e partner logistici /lili Supportare l’identificazione e l’implementazione di iniziative di miglioramento continuo /li /ul pb Requisiti richiesti /b /pulli+ 4 anni di esperienza in ambito logistica, distribuzione o warehouse management /lili Esperienza in contesti strutturati (e-commerce, retail, FMCG o 3PL) /lili Buona conoscenza dei processi logistici e di magazzino /lili Capacità di analisi dati e familiarità con strumenti di reporting (Excel / BI) /lili Attitudine al problem solving e approccio strutturato /li /ul pb Personal skills /b /pulli Autonomia operativa e senso di responsabilità /lili Approccio intraprendente e orientato al miglioramento /lili Capacità di lavorare in contesti dinamici e multi-stakeholder /lili Buone competenze relazionali e spirito di collaborazione /li /ul pb Offerta /b /pp Tipologia contrattuale: Contratto a tempo Indeterminato /pp Orario di lavoro: full time /pp CCNL di riferimento: Moda Industria Tessile /ppb Retribuzione: /b /pp La retribuzione sarà definita all’interno di un range compreso b tra €40K e €45K /b , in funzione dell’esperienza, delle competenze e del livello di autonomia valutati durante il processo di selezione, secondo criteri aziendali oggettivi e coerenti con l’organizzazione quali: /pp(i) l’esperienza professionale maturata in ruoli o settori analoghi; (ii) competenze tecniche e specialistiche pertinenti al ruolo; (iii) livello di autonomia e responsabilità dimostrati; (iv) inquadramento previsto dal CCNL di riferimento; (v) coerenza con i parametri di equità retributiva interna per posizioni comparabili. xrdbqlu /p pb Pari opportunità e non discriminazione /b /pp La selezione è rivolta a candidati/e di qualsiasi genere, età, origine, orientamento sessuale o background, nel rispetto dei principi di pari opportunità, non discriminazione e trasparenza retributiva. /p /p /p

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