Business Development Junior
Pubblicato il 20-09-2026 - MetodoHR in Lazio
Per una nostra azienda cliente, digital company in forte crescita specializzata nel MarTech, Digital Marketing e Marketing Automation, siamo alla ricerca di un/una Sales Account da inserire nel team commerciale.
La realtà cliente opera in un contesto giovane, dinamico e fortemente orientato all'innovazione, supportando PMI e grandi aziende nello sviluppo del business attraverso servizi digitali, strumenti di marketing automation e soluzioni tecnologiche proprietarie. L'azienda è in una fase di importante espansione e offre la possibilità di entrare in un atmosfera meritocratico, con forte attenzione alla crescita e alle performance.
RESPONSABILITÀ La risorsa si occuperà principalmente dello sviluppo del new business e della gestione della pipeline commerciale, in particolare:
- Ricerca e individuazione di nuovi prospect attraverso attività outbound e inbound
- Primo contatto con potenziali clienti tramite telefono, email e LinkedIn
- Qualificazione dei lead e organizzazione di meeting commerciali
- Gestione del funnel commerciale, dal primo contatto al follow-up e alla chiusura
- Sviluppo di nuove opportunità e partnership commerciali
- Monitoraggio e aggiornamento della pipeline tramite CRM
- Analisi delle performance e attività di reporting
- Collaborazione con il management nella definizione delle strategie commerciali
REQUISITI
- Almeno 2 anni di esperienza in attività di cold contact telefonico e via email
- Esperienza nello sviluppo di nuovi clienti e nella qualificazione dei lead
- Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione
- Forte orientamento al risultato e approccio proattivo
- Buone capacità organizzative e autonomia nella gestione delle attività
- Buona conoscenza di Office/Google Workspace, in particolare Excel/Google Sheets
- Capacità di lavorare in team e di interfacciarsi con il management
- Italiano madrelingua
COSA OFFRE:
- Contratto a tempo indeterminato CCNL Commercio oppure P.IVA.
- Sistema provvigionale legato alle performance
- Formazione interna sui prodotti, processi e servizi aziendali
- PC aziendale, monitor e zaino porta PC
- Possibilità di partecipare a eventi e attività aziendali
- Welfare aziendale e benefit, tra cui buoni pasto e ulteriori convenzioni
- Inserimento in un ambiente giovane, agile e orientato alla crescita