21 set - Milano
agap2 Italia
pb CHI SIAMO /bpb AGAP2 /b è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo b MoOngy /b . /pp Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /pp Scorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità?brpb IL TUO RUOLO: /b /pp Siamo alla ricerca di un b Technical Writer /b con una solida esperienza in ambito b System Administration /b da inserire nel nostro team. Il candidato ideale ha maturato esperienza pratica nella gestione di infrastrutture IT enterprise ed è in grado di trasformare ambienti tecnologici complessi in documentazione tecnica chiara, accurata e facilmente consultabile. /pp La risorsa collaborerà a stretto contatto con sistemisti e infrastrutturisti senior per documentare piattaforme enterprise, procedure operative e piani di disaster recovery, contribuendo a rendere il patrimonio di conoscenze tecniche strutturato, aggiornato e conforme alle best practice di settore. /p pb LE TUE RESPONSABILITA': /b /pp Redigere documentazione tecnica di alta qualità relativa a infrastrutture IT enterprise. /pp Realizzare e mantenere: /pulli Documentazione b As-Built /b /lilib Runbook /b operativi /lilib Standard Operating Procedures (SOP) /b /lilib Disaster Recovery Plan (DR Plan)
/b /lili Guide di installazione e configurazione /lili Documentazione operativa e di manutenzione /li /ulp Documentare ambienti complessi che comprendono: /pulli Cluster di server /lili Sistemi di storage Dell EMC Unity /lili Infrastrutture di rete Cisco /lili Firewall Fortinet con architettura VDOM /lili Microsoft Active Directory /lili Hypervisor Proxmox VE /li /ulp Collaborare con sistemisti e specialisti infrastrutturali senior per raccogliere le informazioni tecniche e validare la documentazione prodotta. /pp Aggiornare costantemente la documentazione in seguito a modifiche infrastrutturali e implementazioni progettuali. /pp Garantire che tutta la documentazione sia conforme agli standard aziendali, alle best practice e ai requisiti operativi. /p pb I TUOI REQUISITI: /b /pulli Esperienza di b3–5 anni /b in ruoli di b System Administration /b o b Infrastructure Engineering /b . /lili Esperienza comprovata nella produzione di documentazione tecnica relativa a infrastrutture IT enterprise. /lili Solida conoscenza di: /lili Windows Server e Microsoft Active Directory /lili Tecnologie di virtualizzazione, con particolare riferimento a Proxmox VE /lili Sistemi di storage Dell EMC Unity /lili Networking Cisco /lili Firewall Fortinet (inclusa la gestione delle VDOM) /lili Infrastrutture server enterprise e soluzioni di clustering /lili Ottime capacità di redazione di documentazione tecnica in lingua inglese. /lili Capacità di descrivere concetti tecnici complessi in modo trasparente, preciso e strutturato.
/lili Spiccate doti analitiche, organizzative e di problem solving. /lili Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione con figure tecniche specialistiche. /li /ul pb COSA OFFRIAMO? /b /pulli Contratto a tempo indeterminato la retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 e 38.000 EUR. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. /li /ulp Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna; /pulli strumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /lili follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /lili un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ul pb THE WORLD NEEDS YOU! /b /pp AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. xrdbqlu Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. /pp Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /pp I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p /p /p
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