21 set - Toscana
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pIl nostro cliente è un strongimportante e prestigioso porto turistico italiano /strongimpegnato in un significativo piano di ampliamento e ammodernamento. Ricerca pertanto la figura di strongDirettore Generale/Responsabile Sviluppo Portuale /strong. /ppbr / /ppstrongPrincipali responsabilità /strong: /pulliGuidare il processo di trasformazione, supervisionando il piano di ampliamento e ammodernamento previsto dal rinnovo della concessione demaniale. /liliCoordinare le attività di sviluppo infrastrutturale, gestionale e commerciale in linea con i più elevati standard internazionali di qualità, sostenibilità e innovazione. /liliGestione del progetto di riqualificazione, assicurando il rispetto dei tempi, del budget e della qualità degli interventi e coordinando le società di ingegneria, architettura e cantieristica. /liliSupervisionare le attività amministrative e finanziarie connesse al piano di investimento, in collaborazione con il CdA e i soci. /liliDefinire e attuare strategie commerciali e di marketing, finalizzate a potenziare l’attrattività del porto e a valorizzare i nuovi spazi (charter, mega-yacht, servizi a terra). /liliGestione delle relazioni istituzionali e stakeholder engagement, in particolare con autorità marittime, enti pubblici, partner tecnici,
investitori e soci. /liliGaranzia del rispetto delle normative ambientali e di sicurezza. /li /ulpbr / /ppstrongRequisiti: /strong /pulliLaurea in Ingegneria, Architettura, Economia o Management Turistico. /liliEsperienza di almeno 10–15 anni in ruoli di direzione o gestione di progetti complessi, preferibilmente nel settore nautico, turistico-portuale, aeroportuale, ferroviario, grandi opere. /liliComprovata competenza nella gestione di opere pubbliche o private e conoscenza delle normative relative alle concessioni demaniali. /liliSolida esperienza nella gestione economico-finanziaria di progetti d’investimento e nella relazione con Comitati e CdA. /liliVisione strategica e capacità di integrare la dimensione gestionale con quella di sviluppo del business. /liliLeadership autorevole, orientata alla costruzione del consenso e alla valorizzazione delle persone. /liliAbilità relazionali e negoziali, con capacità di rappresentare la società con stakeholder pubblici e privati. /li /ulpbr / /ppstrongSede di lavoro /strong: Centro Italia /ppbr / /ppstrongPacchetto retributivo /strong: indicativamente tra € 100.000 e € 150.000. /p
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