Progettista Hw/Fw

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Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio.
Con oltre ****** dipendenti nel mondo, l'azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni.
Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.
All'interno dell'area HW & FW AIRBORNE SAFETY CRITICAL stiamo cercando un/una Progettista HW/FW per la nostra sede di Caselle Torinese.
La persona si occuperà principalmente delle seguenti attività:
Sviluppo di hardware/firmware digitale in ambito di progetti di sistemi safety critical quali Flight Control Computers (FCC), Store Management Computers (SMC) e Radar Altimetri.
Titoli di studio:
Laurea magistrale in Ingegneria Elettronica
Seniority:
Junior: 1-3 anni di esperienza/ Expert: 3-5 anni di esperienza;
Conoscenze e competenze tecniche:
Competenza nella progettazione di schede elettroniche analogiche/digitali con FPGA, DSP e SoC
Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione: SPI, I2C, UART, CAN, USB, Ethernet, PCIe, LVDS, MIPI
Disegno di schemi elettrici con software ECAD
Progettazione Firmware (HDL)
Definizione dei vincoli elettrici e termici per la progettazione di PCB
Conoscenza di cicli di sviluppo HW/FW standard
Sono inoltre richieste le seguenti competenze:
Analisi dei requisiti
Stesura delle specifiche HW/FW
Verifica e Validazione della scheda sviluppata
Verifica e Validazione dell'FPGA sviluppata




Realizzazione di tutta la documentazione associata al ciclo di sviluppo hardware/firmware
Stesura della documentazione di design
Stesura della documentazione associata secondo le normative aziendali o le linee guida internazionali
Competenze comportamentali:
Proattività
Capacità di lavorare in gruppo
Attitudine al problem solving
Flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza
Conoscenze linguistiche:
Buona conoscenza della lingua inglese (B2)
Competenze informatiche:
Strumenti di gestione documentale attraverso la suite MS Office
Software per la gestione dei requisiti, come ReqTracer e Doors
Toolchain di sviluppo hardware (Siemens DxDesigner, Cadence)
Software di simulazione circuitale (PSPice, LTSpice, ecc.)
Strumenti di modellazione (Model Driven Engineering): Matlab e Simulink
Oscilloscopi, analizzatori logici e strumenti di misura per la validazione hardware
Altro
La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità ad effettuare trasferte di breve/media durata in Italia e/o all'estero.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?




Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti
Modalità di lavoro: Ibrida
Categoria contrattuale: Impiegato
Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: ******,***********
Tredicesima mensilità
PER IMPIEGATI: premialità legata ai risultati di Business*
Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui
Presenza mensa aziendale
Possibilità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill
Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority: Primary Location: IT - Torino - Caselle Nord Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo.
The company's passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations.
Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!
#J-*****-Ljbffr

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