Impiegato/A Ufficio Tecnico
Pubblicato il 19-09-2026 - Umana in Taranto
Umana S.p.A.
è alla ricerca di
IMPIEGATI/E UFFICIO TECNICO
per importanti e solide realtà del territorio, con inserimenti previsti sia sulla sede di
Taranto
(azienda specializzata in climatizzazione e impiantistica industriale) sia sulla sede di
Brindisi
(azienda leader nel settore ICT e soluzioni digitali) .
Responsabilità:
Realizzazione e aggiornamento di disegni tecnici 2D e 3D, assicurando precisione, completezza delle informazioni e conformità alle specifiche aziendali;
Gestione della documentazione tecnica di prodotto, incluse schede tecniche, distinte base, manuali e revisioni progettuali;
Collaborazione con il reparto produzione per supportare l'industrializzazione dei prodotti e risolvere eventuali problematiche tecniche;
Verifica della conformità dei progetti rispetto a normative, standard qualitativi e requisiti definiti dal cliente o dall'azienda;
Supporto nelle attività di sviluppo e modifica di componenti, prodotti o soluzioni tecniche, in collaborazione con il responsabile dell'ufficio tecnico;
Interfaccia con fornitori e altri reparti aziendali per la raccolta di dati tecnici, la gestione delle richieste e il monitoraggio delle lavorazioni.
Requisiti:
Diploma tecnico o laurea in ambito meccanico, elettronico, informatico, industriale o discipline affini ;
Disponibilità a brevi trasferte presso cantieri o clienti;
Patente B;
Disponibilità all'orario giornaliero, dal lunedì al venerdì.
Si offre:
un contratto iniziale di somministrazione a scopo assunzione in azienda.
RAL : *****K, CCNL MetalMeccanica Piccola Industria.
Oltre al trattamento economico previsto per la posizione, il rapporto di lavoro in somministrazione dà accesso, secondo i requisiti previsti, al sistema di welfare, bilateralità e tutele dedicato ai lavoratori somministrati .
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari occasione, praticando e valorizzando l'inclusione.
Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti.
L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi.
Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari.
Su
è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE ********).