Junior Hr Generalist - Stage

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Azienda The European House - Ambrosetti Sede Milano, Italia Professione/ Funzione Neolaureato / Neodiplomato
Descrizione azienda
TEHA Group è il
primo Think Tank privato in Italia
: un
gruppo professionale
di
330 uomini e donne
che si è posizionato in Europa come uno dei soggetti indipendenti più autorevoli per
analisi degli scenari
,
consulenza strategica
e
sviluppo della leadership
.
Il Gruppo nasce nel
****
come evoluzione di
The European House - Ambrosetti
, da cui il nome TEHA, che ne
riprende le iniziali
.La nuova società trova però le sue radici nello
Studio Ambrosetti
, fondato nel
****
.
Nonostante il cambio di nome, rimane lo
spirito di "casa europea"
che riunisce imprese e istituzioni di Italia, Europa e resto del mondo in un
dialogo aperto
sui fattori determinanti per la
competitività
e la
crescita
.
Fanno parte del Gruppo anche
Althesys
,
Cybrain
,
GDS Communication
,
Harvard Business Review Italia
e
Oltre Consulting
:sei società che insieme coprono competenze che vanno dall'energia alla cybersecurity, dall'editoria alla comunicazione e al marketing.
Ogni anno lavoriamo con circa
***** clienti
, realizzando progetti su misura in16 aree tematiche e assistiamo
100 famiglie imprenditoriali
in ambito digovernance e passaggio generazionale.
I nostri esperti redigono
500 Studi e Scenari strategici
all'anno, che si trasformano in strumenti di posizionamento, advocacy e policy-making.
Organizziamo
più di 900eventi e summit internazionali
che mettono attorno allo stesso tavolo aziende e istituzioni, in Italia e all'estero (tra Europa, Africa, Sud Est asiatico).
Offriamo un percorso di
formazione continua per manager e classe dirigente
, articolato per livelli, dai Top e Senior Manager agli under 35.




Tra
visite aziendali
,
webinar
,
viaggi strategici
e
summit tematici
, accompagniamo ogni anno
oltre ****** imprenditori e manager
nella loro crescita professionale.
Inoltre,
TEHA Group
è stata riconosciuta dal
Top Employers Institute
come uno dei
Top Employers in Italia
.
Posizione
Per potenziare il team Risorse Umane di MILANO ricerchiamo una risorsa junior da inserire in stage.
La risorsa supporterà nello svolgimento dei seguenti processi organizzativi:
Ricerca e selezione (creazione job profile, pubblicazione annunci tramite i canali principali e i portali di placement delle università);
Supporto alle attività di screening CV e gestione dei primi colloqui di selezione;
Collaborazione al processo di Onboarding e alle attività di Employer Branding;
Supporto nell'architettura del programma di formazione e sviluppo del personale;
Collaborazione nella gestione di pratiche amministrative del rapporto di lavoro e dell'elaborazione delle schede di performance.
Il/La candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti:
Forte passione, curiosità e interesse per le tematiche HR;
Esperienza pregressa in attività HR e/o di ricerca e selezione costituirà un requisito preferenziale;
Ottima conoscenza del pacchetto MS Office;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Ottime doti relazionali e comunicative;
Altre informazioni
Un contesto competente in forte crescita, giovane e agile, caratterizzato dalla voglia di "far accadere le cose".
Una vista alta e impareggiabile sull'ecosistema italiano dell'innovazione pubblico e privato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ******, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.
#J-*****-Ljbffr

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